職種別の選考対策
年次:
21年卒 クリエイティブスタッフ(総合職 技術系)
クリエイティブスタッフ(総合職 技術系)
No.87699 インターン / インターンシップの体験談
21年卒 クリエイティブスタッフ(総合職 技術系)
クリエイティブスタッフ(総合職 技術系)
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21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 1/30,31 |
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実施場所 | 健康農業関連研究所(宝塚) |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 全体で15人くらい |
参加学生数 | 25人 |
参加学生の属性 | 国立大学大学院 |
交通費補助の有無 | 交通費:実費分を支給 宿泊費:一律一泊分8千円支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
一日目(13:00~19:00)
会社説明、事業内容説明(農薬探索、プロセス、医薬)、研究所見学、座談会(3、4人の技術系社員とお話しした)、懇親会
二日目(9:00~16:00)
グループワーク3つ
ワークの具体的な手順
グループワークは5人ずつの班になって取り組んだ。一つ目の議題は「住友化学の目指す姿を達成するために技術系社員は何をするべきか」だった。二つ目は、農薬の探索の仕事を紙面上で実際にやってみるというものだった。三つ目は、プロセスの仕事を体感するというもので、製造法を考えるというものだった。いずれも最...
インターンの感想・注意した点
二つ目、三つ目のグループワークは実際に仕事の流れを体感できる内容だったので、仕事に対する理解や興味が深まり、非常に面白かった。農薬の仕事(探索、プロセス)を理解するうえで、非常によいインターンシップだと思う。また、かなり専門的な内容を行うので、普段の研究室で培った経験なども活かして積極的に取り...
懇親会の有無と選考への影響
インターンシップ参加者向けの早期選考があった。三月中に内々定をもらえる。
インターン中の参加者や社員との関わり
座談会や懇親会を通じて、非常に多くの社員さんとお話しする機会があったので、会社の雰囲気を知ることができると思う。また、同時に学生同士の中も深まった。特に二日目はグループワークを丸一日かけて行うので、班員との仲は深まった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
旧財閥系でまじめな人が多いイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
非常に仕事熱心な人が多い。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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