職種別の選考対策
年次:
21年卒 クリエイティブスタッフ(総合職 技術系)
クリエイティブスタッフ(総合職 技術系)
No.85123 インターン / インターンシップの体験談
21年卒 クリエイティブスタッフ(総合職 技術系)
クリエイティブスタッフ(総合職 技術系)
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21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 2020年1月下旬 |
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実施場所 | 小林事業所 |
インターンの形式 | 講義形式 |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | グループワーク:インターン生5人あたり3人程度、座談会:10人程度 |
参加学生数 | 25人 |
参加学生の属性 | 旧帝、早慶などの化学系学生 |
交通費補助の有無 | 交通費(規定額) |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
1日目(午後のみ)、会社説明と研究所見学を行った後、懇親会(食事付き)。2日目(夕方まで)、3回のグループワークと発表。それぞれのタームは2時間ずつ。幅広い年代の社員の方と交流することができ、会社の雰囲気を感じやすい。
ワークの具体的な手順
ホワイトボードを使って、ディスカッションとプレゼンテーションを行った。
インターンの感想・注意した点
課題の内容は専門的な内容が多く、有機化学の基礎知識が十分でなければ、話し合いに参加するのは難しい。ディスカッションする時間も短いので、焦点を絞って、意見をまとめることが重要。しかし、社員の方が色々アドバイスをくれるので、やりやすいと思った。
懇親会の有無と選考への影響
人事の方は明言していないが、他の社員の方曰く、多少の影響力はあると思われる。
インターン中の参加者や社員との関わり
座談会や懇親会、グループワークを通じて、かなり多くの社員の方と交流することができる。懇親会があったり、駅から事業所までの距離が長かったりするので、他のインターン参加者と話すこともできた。お互いの就活について語り合った。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
財閥系で固い。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
関西の事業所ということもあり、開放的な雰囲気の人が多い。
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