職種別の選考対策
年次:
20年卒 ものづくり総合職(研究開発職)
ものづくり総合職(研究開発職)
No.71293 本選考 / 理系総合職役員面談の体験談
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20年卒
理系総合職役員面談
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本選考
大学非公開 | 理系
5月中旬
理系総合職役員面談
5月中旬
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 2時間 |
社員の人数 | 4人 |
学生の人数 | 6人 |
結果通知時期 | 2〜3日以内 |
結果通知方法 | 電話で |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
社長、役員、研究所長、人事部長
会場到着から選考終了までの流れ
本社到着後、交通費の精算を行いました。その後、前のグループと合同で選考通知の方法や内々定後の説明を受けました。(私は2番目のグループでした。)1番目のグループが選考されている間、待ち時間は自由時間でした。その後、選考部屋近くの控室に案内され、そこでも少し待ち時間がありました。準備が整ったところ...
質問内容
自己PR、コーセーの研究で足りないところ、人以外でコーセーを志望した一番の理由など全部で4問でした。逆質問に時間は特になく、形式的に行われていきました。簡潔に述べることや物怖じせずに的外れなことを言わないことが重要であったと思います。後は役員との相性です。
雰囲気
柔らかくして下さっていましたが、部屋も厳かであり社長もいる空間であったため、緊張感が凄かったです。
注意した点・感想
簡潔でありながら、自身の思いを伝えることを大切にしていました。また、目を見て話すこと、他者と差別化できるような答えを出せないか考えながら話していました。緊張はしますが、緊張しすぎないように意識していました。
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