職種別の選考対策
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18年卒 総合職(グループリテールコース)の志望動機と選考の感想
総合職(グループリテールコース)
18年卒 総合職(グループリテールコース)の志望動機と選考の感想
総合職(グループリテールコース)
18年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
志望動機
三井住友銀行の総合職(グループリテールコース)に興味を持ったきっかけ
自分が利用していた。
三井住友銀行の総合職(グループリテールコース)の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
企業選びの基準は、
・直接お客さまと関われる仕事(貢献したいという想いを活かせる仕事)
・サポートの立場として人を支えることができる仕事
・社員や社風が自分に合うか、また魅力的か
受けて...
選考の感想
同業他社と比較して三井住友銀行の総合職(グループリテールコース)の選考で重要視されたと感じること
プライベートセッションという行員の方との面談があるが、その際に、積極性やハキハキしているか、本当にこの銀行の行員になりたいと思っているかなどが重要視されていると感じた。また、志望度の高さも非常に...
他社と比べた際の三井住友銀行の総合職(グループリテールコース)の魅力
・仕事や仲間に対してアツい気持ちがあるところ
・比較的活発そうな人や社交的そうな人が多いところ
・親身になって学生に向き合ってくれて、学生が本気であれば、それを本気でサポートしてくれるところ
三井住友銀行の総合職(グループリテールコース)の選考で工夫したこと
プライベートセッションが非常に重要だと感じたので、そこで積極性を見せるところや、熱心に行員の方のお話を聞くということを意識しました。また、前回の反省点を改善することも努めることで、自分自身のため...
三井住友銀行の総合職(グループリテールコース)の選考前にやっておけばよかったこと
特にないです。
三井住友銀行の総合職(グループリテールコース)を受ける後輩へのメッセージ
メガバンクを目指すのであれば、絶対に受けるべき企業だと思います。業務内容について非常に深く知ることができること、そして受けていくうちに自己分析も深まると思います。後悔のないように、積極的になれば...
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