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メーカー ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループ
22年卒 マーケティング職※Quality Assurance職（品質保証部）（ジョンソン・エンド・ジョンソン）に統合
マーケティング職※Quality Assurance職（品質保証部）（ジョンソン・エンド・ジョンソン）に統合
No.182100 インターン / エントリーシートの体験談

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22年卒
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インターンシップ選考
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提出方法 マイページ上で
結果通知時期 4〜5日以内
結果通知方法 メールで

自信を持って他者に誇れるエピソードを教えてください（400字）

◯◯企業の長期インターンシップにおいて、月間契約数を◯◯件から◯◯件に増やしたことだ。私は電話と対面営業によりサービス紹介を試みたが、初月は1件も成約できず、悔しい思いをした。原因を探るために自身の会話を録音したところ、通話内容の9割がサービス説明になっており、お客様の話を全く聞けていないこと...

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これまでの経験の中で、一番大きな挫折を教えてください（400字）

私の一番の挫折は、◯◯サークルに入るも、【全く◯◯なかったこと】だ。高校時代、◯◯を友人に褒められたことから、「自分はセンスがある」という自負があった。しかし実際は基本的な動きもできず、周囲に笑われ続けた。そこで私は「必ず見返してやろう」と強く思い、全体練習に加えて、 以下の3点を取り入れた。...

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J&Jの印象を教えてください（200字）

「Our Credo」に基づき、困っている消費者に寄り添う企業だと考える。私は昔からあせもがひどく、貴社の「ベビーパウダー」に何度も救われてきた。「Our Credo」をビジネス運営の指針レベルにまで落とし込み、消費者を支えている点に魅力を感じた。加えて、57年連続増配と、全ステークホルダーに...

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各質問項目で注意した点

J&Jが求めているリーダーシップを持っている人材だという事をエピソードから伝えるように意識した。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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エントリーシート
2020年10月下旬
WEBテスト
インターンシップ
インターンシップ
本選考
エントリーシート
2021年3月中旬
筆記試験
2021年4月上旬
グループディスカッション（GD）
2021年4月中旬
グループディスカッション（GD）
2021年4月中旬
一次面接
2021年4月下旬
リクルーター面談
2021年5月中旬
最終面接
内定
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22年卒
WEBテスト
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非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】標準的　【対策方法】なし
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22年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】何度も他の企業で受けて問題を解き直した。
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22年卒
エントリーシート（ES）
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【自信を持って他者に誇れる経験を教えてください。】会員◯◯人の◯◯サークルで、1年間チームでイベントを運営し、例年の1.5倍の参加者を獲得したこと。イベントは世襲制で、サークルに所属する会員向けに、毎週アナウンスの基礎を教えていたが、伝統の「授業のような固い雰囲気」が原因で、離脱者が多いことが課題だった。そこで「もっと多く...
9人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
エントリーシート（ES）
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【自信を持って他者に誇れる経験を教えてください。】◯◯留学中、現地◯◯◯◯◯◯での5ヶ月間の長期インターン経験だ。◯◯カ国出身者◯◯人の営業チームに、日本人◯◯人のインターン生として参加した。「自身が提案する広告プランが顧客に受理される」ことを目標に、積極的に知識取得や英会話力の向上に取り組み、目標達成に至った。当初、専門...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【自身をもって他者に誇れる経験（400字以内）】体育会◯◯部◯◯として部の未来を見据え二つの取り組みに励んだことです。第一に、指導者がいなかったため日頃から部員全員の練習状況の把握に努め、調子が不安定である原因を分析しアドバイスを行い、また成長した部分を一緒に喜ぶよう努めました。◯◯の改良方法は論理的に説明し、部員たちが自...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【試験科目】性格、数学、国語　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】特になし
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22年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】性格、数学、言語　【各科目の問題数と制限時間】普通のwebテスト、全て合わせて1時間程度　【対策方法】なし
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22年卒
エントリーシート（ES）
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【これまでの経験の中で一番大きな挫折を教えてください。】留学資金創出のために◯◯を途中で辞めたことだ。何かを途中でやめる事は自分のプライドが許さなかったため、部活を辞めた後悔を絶対しない大学生活にすると決めた。留学の奨学金を得るために学業に一層力を入れ、留学生の友達と会話をする練習をした。また、始めにこの部活を選んだ理由を...
17人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
エントリーシート（ES）
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【自信持って言える経験】大学入試において、◯◯で初の「国立大学に一般入試で合格」を成し遂げたことである。通っていた高校では◯◯割の生徒が◯◯で進学し、高望みせずレベルにあった大学に合格することが美徳とされていた。しかし私は、将来がかかった重要な進路を安易に決めてしまうことに底知れぬ違和感を感じ、自らの意志を持って志望校を選...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【自信を持って他者に誇れることを教えてください】私の自信を持って他者に誇れる経験は大学時代のサークルの活動状況を改善したことです。私は◯◯サークルに所属しているのですが、特にメインとして参加していた◯◯は入った当初は練習場も決まっておらず、ただ試合の時のみ顔をあわせるという状況でとても活動しているとは言えませんでした。そこ...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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    サントリーホールディングス
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループの2022年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析やジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループの企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
    • Process Management職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Quality Assurance職（品質保証部）（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Regulatory Affairs職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Supply chain Logistics職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • 営業職（メディカルカンパニー）
    • 営業職（ビジョンケアカンパニー）
    • MR職（ヤンセンファーマ）
    • 臨床開発 CRAs職（ヤンセンファーマ）
    • Manufacture Management職（ヤンセンファーマ）
    • Quality Assurance/Quality Control職（ヤンセンファーマ）
    • 営業職（エイエムオー・ジャパン）
    • 技術職※現在募集なし
    • マーケティング職※Quality Assurance職（品質保証部）（ジョンソン・エンド・ジョンソン）に統合
  • 25年卒
    • Process Management職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Quality Assurance職（品質保証部）（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Regulatory Affairs職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Supply chain Logistics職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • 営業職（メディカルカンパニー）
    • 営業職（ビジョンケアカンパニー）
    • MR職（ヤンセンファーマ）
    • 臨床開発 CRAs職（ヤンセンファーマ）
    • Manufacture Management職（ヤンセンファーマ）
    • Quality Assurance/Quality Control職（ヤンセンファーマ）
    • 営業職（エイエムオー・ジャパン）
    • 技術職※現在募集なし
    • マーケティング職※Quality Assurance職（品質保証部）（ジョンソン・エンド・ジョンソン）に統合
  • 24年卒
    • Process Management職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Quality Assurance職（品質保証部）（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Regulatory Affairs職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Supply chain Logistics職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • 営業職（メディカルカンパニー）
    • 営業職（ビジョンケアカンパニー）
    • MR職（ヤンセンファーマ）
    • 臨床開発 CRAs職（ヤンセンファーマ）
    • Manufacture Management職（ヤンセンファーマ）
    • Quality Assurance/Quality Control職（ヤンセンファーマ）
    • 営業職（エイエムオー・ジャパン）
    • 技術職※現在募集なし
    • マーケティング職※Quality Assurance職（品質保証部）（ジョンソン・エンド・ジョンソン）に統合
  • 23年卒
    • Process Management職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Quality Assurance職（品質保証部）（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Regulatory Affairs職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Supply chain Logistics職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • 営業職（メディカルカンパニー）
    • 営業職（ビジョンケアカンパニー）
    • MR職（ヤンセンファーマ）
    • 臨床開発 CRAs職（ヤンセンファーマ）
    • Manufacture Management職（ヤンセンファーマ）
    • Quality Assurance/Quality Control職（ヤンセンファーマ）
    • 営業職（エイエムオー・ジャパン）
    • 技術職※現在募集なし
    • マーケティング職※Quality Assurance職（品質保証部）（ジョンソン・エンド・ジョンソン）に統合
  • 22年卒
    • Process Management職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Quality Assurance職（品質保証部）（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Regulatory Affairs職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Supply chain Logistics職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • 営業職（メディカルカンパニー）
    • 営業職（ビジョンケアカンパニー）
    • MR職（ヤンセンファーマ）
    • 臨床開発 CRAs職（ヤンセンファーマ）
    • Manufacture Management職（ヤンセンファーマ）
    • Quality Assurance/Quality Control職（ヤンセンファーマ）
    • 営業職（エイエムオー・ジャパン）
    • 技術職※現在募集なし
    • マーケティング職※Quality Assurance職（品質保証部）（ジョンソン・エンド・ジョンソン）に統合
  • 21年卒
    • Process Management職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Quality Assurance職（品質保証部）（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Regulatory Affairs職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Supply chain Logistics職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • 営業職（メディカルカンパニー）
    • 営業職（ビジョンケアカンパニー）
    • MR職（ヤンセンファーマ）
    • 臨床開発 CRAs職（ヤンセンファーマ）
    • Manufacture Management職（ヤンセンファーマ）
    • Quality Assurance/Quality Control職（ヤンセンファーマ）
    • 営業職（エイエムオー・ジャパン）
    • 技術職※現在募集なし
    • マーケティング職※Quality Assurance職（品質保証部）（ジョンソン・エンド・ジョンソン）に統合
  • 20年卒
    • Process Management職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Quality Assurance職（品質保証部）（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Regulatory Affairs職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Supply chain Logistics職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • 営業職（メディカルカンパニー）
    • 営業職（ビジョンケアカンパニー）
    • MR職（ヤンセンファーマ）
    • 臨床開発 CRAs職（ヤンセンファーマ）
    • Manufacture Management職（ヤンセンファーマ）
    • Quality Assurance/Quality Control職（ヤンセンファーマ）
    • 営業職（エイエムオー・ジャパン）
    • 技術職※現在募集なし
    • マーケティング職※Quality Assurance職（品質保証部）（ジョンソン・エンド・ジョンソン）に統合
  • 19年卒
    • Process Management職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Quality Assurance職（品質保証部）（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Regulatory Affairs職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Supply chain Logistics職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • 営業職（メディカルカンパニー）
    • 営業職（ビジョンケアカンパニー）
    • MR職（ヤンセンファーマ）
    • 臨床開発 CRAs職（ヤンセンファーマ）
    • Manufacture Management職（ヤンセンファーマ）
    • Quality Assurance/Quality Control職（ヤンセンファーマ）
    • 営業職（エイエムオー・ジャパン）
    • 技術職※現在募集なし
    • マーケティング職※Quality Assurance職（品質保証部）（ジョンソン・エンド・ジョンソン）に統合
  • 18年卒
    • Process Management職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Quality Assurance職（品質保証部）（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Regulatory Affairs職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Supply chain Logistics職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • 営業職（メディカルカンパニー）
    • 営業職（ビジョンケアカンパニー）
    • MR職（ヤンセンファーマ）
    • 臨床開発 CRAs職（ヤンセンファーマ）
    • Manufacture Management職（ヤンセンファーマ）
    • Quality Assurance/Quality Control職（ヤンセンファーマ）
    • 営業職（エイエムオー・ジャパン）
    • 技術職※現在募集なし
    • マーケティング職※Quality Assurance職（品質保証部）（ジョンソン・エンド・ジョンソン）に統合
  • 17年卒
    • Process Management職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Quality Assurance職（品質保証部）（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Regulatory Affairs職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • Supply chain Logistics職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
    • 営業職（メディカルカンパニー）
    • 営業職（ビジョンケアカンパニー）
    • MR職（ヤンセンファーマ）
    • 臨床開発 CRAs職（ヤンセンファーマ）
    • Manufacture Management職（ヤンセンファーマ）
    • Quality Assurance/Quality Control職（ヤンセンファーマ）
    • 営業職（エイエムオー・ジャパン）
    • 技術職※現在募集なし
    • マーケティング職※Quality Assurance職（品質保証部）（ジョンソン・エンド・ジョンソン）に統合
  • 16年卒
    • Process Management職（ジョンソン・エンド・ジョンソン）
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