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年次：

金融 野村アセットマネジメント
18年卒 全域型社員 ※総合職へ統合
全域型社員 ※総合職へ統合
No.7624 本選考 / 内定の体験談

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18年卒
内定
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
内定
内定時期 2017年5中旬
承諾検討期間 2週間
承諾/辞退 承諾

内定後の課題の有無

特になし

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内定後の拘束

6月1日にお昼から夜までの内定者オリエン兼懇親会がある。誠意を持って話せばこの拘束もなくしてもらえるもではないかと思える会社だと思う。2日以降も就活を続けたければ続けられるだろう。

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内定後の研修など

何回か懇親会を会社が開いてくれる。卒業までに研修はないが証券外務員2種を取得することは求められる。

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採用人数・倍率

20人程度

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内定者の採用大学・学歴

東京大学、京都大学、早稲田大学など国立早慶がメイン

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自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）

中国からの留学生や日本の大学から留学している人も普通にいる。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2017年3月上旬
会社説明会
エントリーシート
2017年3月上旬
WEBテスト
2017年4月中旬
第1回情報交換会
2017年4月下旬
第2回情報交換会
2017年5月中旬
第3回情報交換会
内定
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内定
18年卒
説明会
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本選考
非公開 | 非公開
【内容】ここでESを提出する。 人事からの業務説明の後に、座談会形式で3名の社員に質問する。ここでの内容が評価されているかはわからない。　【注意した点・感想】エントリーと説明会参加が同時であり、3月上旬に開催されるため事前準備が重要。マイページから登録する。ESの準備ができていないため、なかなか厳しかった。正直落ちたと思...
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内定
18年卒
第一回情報交換会
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】どちらもクオンツの人で、一人が研究系、もう一人が運用。　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に案内され面接。　【質問内容】オーソドックスな学生時代頑張ったことや留学生活や志望動機に加え、研究内容を詰められる。また業務内容についても詳細な理解を求めており、おそらくインターンな...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
18年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語、計数　【各科目の問題数と制限時間】覚えていないが標準的だった。　【対策方法】3月上旬だったため対策はしていないが通ったので、あまりボーダーは高くないのではないかと思う。その分事前にしっかり準備しておけば有利。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
18年卒
第二回情報交換会
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】クオンツの副部長と部長　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室で面接　【質問内容】割と特殊な質問だった。専門性をしっかり磨いておかないと答えられない質問が多いと思う。職種上、そういう人を求めているのだと思う。 自己紹介、学生時代頑張ったこと、勉強で一番面白かったこと、インタ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
18年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】6/1の午後から内定者懇親会　【採用人数・倍率】20名強　【内定者の採用大学・学歴】早慶が半分、旧帝大・一工などの上位国立が3分の1、残りをMARCHや関関同立が占める　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）...
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内定
18年卒
説明会
/
本選考
非公開 | 理系
【内容】業界の説明、会社の説明、エントリーシートの提出　【注意した点・感想】手書きのエントリーシートを事前に持っていくのでその準備が最も大変だった。 説明会自体は通常のものと一緒でそこで選考が行われるという事はなかった。 マイナー業界なのであまり人はいないだろうと思っていたが（事実同業他社の説明会は10人に満たないこと...
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内定
18年卒
三次情報交換会
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】運用部の役員3人+人事部1人と40分話した後、人事部長1人と20分話す　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に通される。控室には学生一人。面接前に人事部の若い人と雑談をした。 面接会場に案内され、運用部の役員3人だと紹介を受ける。 通常の面接が行われた後、別室に通される。...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
18年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【採用人数・倍率】辞退したためわからない　【内定者の採用大学・学歴】辞退したためわからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したためわからない
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内定
18年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱と同様です　【対策方法】通常の玉手箱と同様です
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内定
18年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一人は人事で二人が役員　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室で面接　【質問内容】質問内容はいたって標準的。自己紹介と学生時代に頑張ったこと、どうしてクオンツになりたいのか。逆質問では、相手が役員ということもあったので、少し高い目線からの質問を聞いた。具体的には、金融庁の森金...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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    オープン型
  • 金融
    日本M&Aセンター
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  • 金融
    三井住友銀行
    総合職（IT・デジタルコース）
  • 金融
    日本生命保険相互会社
    法人職域FC
  • 金融
    農林中央金庫
    総合職
  • 金融
    三菱UFJモルガン・スタンレー証券
    オープン（全域型）

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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、野村アセットマネジメントの2018年卒の内定体験談として、内定時期や内定者の人数、採用大学（学歴）、内定時の約束、内定後の課題の有無などを掲載しています。中には、内定者懇親会での体験談として内定者に対するインターン参加者の割合が書かれているものも。いつ、どんな人が内定を獲得しているのか実例を知ることができるので、就活のスケジュールを立てる上でも志望企業の内定体験談をご確認ください。
  • 26年卒
    • 総合職（インベストメントマネジメントコース）
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    • 総合職（ビジネスマネジメントコース）
    • 総合職（IT・デジタル）
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  • 25年卒
    • 総合職（インベストメントマネジメントコース）
    • 総合職（マーケティングコース）
    • 総合職（ビジネスマネジメントコース）
    • 総合職（IT・デジタル）
    • 総合職（オープン）
    • 全域型社員 ※総合職へ統合
  • 24年卒
    • 総合職（インベストメントマネジメントコース）
    • 総合職（マーケティングコース）
    • 総合職（ビジネスマネジメントコース）
    • 総合職（IT・デジタル）
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  • 23年卒
    • 総合職（インベストメントマネジメントコース）
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    • 総合職（ビジネスマネジメントコース）
    • 総合職（IT・デジタル）
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    • 全域型社員 ※総合職へ統合
  • 22年卒
    • 総合職（インベストメントマネジメントコース）
    • 総合職（マーケティングコース）
    • 総合職（ビジネスマネジメントコース）
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    • 全域型社員 ※総合職へ統合
  • 21年卒
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  • 20年卒
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  • 19年卒
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  • 18年卒
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  • 17年卒
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