職種別の選考対策
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22年卒 アセット・マネジメント部門の志望動機と選考の感想
アセット・マネジメント部門
22年卒 アセット・マネジメント部門の志望動機と選考の感想
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22年卒
志望動機と選考の感想
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インターン
東京大学 | 理系
志望動機
ゴールドマン・サックスのアセット・マネジメント部門のインターンを知ったきっかけ
トップ外資系投資銀行だったため
ゴールドマン・サックスのアセット・マネジメント部門のインターンの志望動機
企業経営に携われる点で、投資銀行の他部門や、ITコンサルなどを受けた。また、GSはトップレベルで優秀な学生が多く参加すると考え、そのような学生とワークに取り組むのは、楽しく貴重な経験になると思っ...
選考の感想
同業他社と比較してゴールドマン・サックスのアセット・マネジメント部門のインターン選考で重要視されたと感じること
チームワーク力・外資系特有のアグレッシブさ・論理的説得力。恐らくチームにつくメンター社員2人の価値観によって大きく評価は異なる。自分のチームの場合は論理性よりも、とにかく喋る人が評価されていたよ...
ゴールドマン・サックスのアセット・マネジメント部門のインターン選考で工夫したこと
チームの議論を定期的にまとめて整理し、どのようなロジックで発表するかという点。GSAMの日本オフィスは営業部隊しかいないという性質上、コミュニケーション能力が最重要視されると思い、チーム全員の意...
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