職種別の選考対策
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22年卒 アセット・マネジメント部門の志望動機と選考の感想
アセット・マネジメント部門
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志望動機
ゴールドマン・サックスのアセット・マネジメント部門のインターンを知ったきっかけ
ゴールドマンサックスのマイページから
ゴールドマン・サックスのアセット・マネジメント部門のインターンの志望動機
インターン選考の基準:参加学生のレベルの高さ、自分の志望業界、インターンの開催日程
他に受けていたインターン:モルガン・スタンレー、J.P.モルガンなどの外資系投資銀行の投資銀行部門、日系大手...
選考の感想
同業他社と比較してゴールドマン・サックスのアセット・マネジメント部門のインターン選考で重要視されたと感じること
ESでは記述した自己PRからどれだけアセットマネジメント業務への適性があるか図られていた様に感じた。また、志望動機ではその経験から自分がどのように感じたのかなどの価値観が見られている気がした。
...
ゴールドマン・サックスのアセット・マネジメント部門のインターン選考で工夫したこと
ESをよく見る企業だという風に聞いたので、ESでは自分しか経験していない様な体験談を盛り込んだりと他のESとの差別化を図った。
面接は逆質問の時間が多かったので、常に手を挙げることにより積極性...
ゴールドマン・サックスのアセット・マネジメント部門のインターン選考前にやっておけばよかったこと
業務への理解、逆質問のストック
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