職種別の選考対策
年次：
24年卒 ゴールドマン・サックス・アセット・マネジメント
ゴールドマン・サックス・アセット・マネジメント
No.274919 インターン / 一次面接の体験談
24年卒 ゴールドマン・サックス・アセット・マネジメント
ゴールドマン・サックス・アセット・マネジメント
24年卒
一次面接
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インターンシップ選考
東京大学大学院 | 理系
2022年7月下旬
一次面接
2022年7月下旬
| 会場 | 企業オフィス（東京） |
|---|---|
| 試験時間 | 25分 |
| 社員の人数 | 2人 |
| 学生の人数 | 6人 |
| 結果通知時期 | 当日中 |
| 結果通知方法 | 電話で |
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
リクルーティングチームの社員
会場到着から選考終了までの流れ
会場到着後、5～6名ごとに部屋に案内される。
質問内容
・自己紹介と志望動機を1分以内で（順番）
以下、すべて挙手制（答えられない人もいた）
・チームで何かを成し遂げた経験
・インターンで素晴らしかったら内定出したいと思っている。営業向いていると思う人いる？どういうところ？その根拠は？
・自分をどういう人だと思われる戦略を立ててこの面接に臨...
雰囲気
緊張感がある
注意した点・感想
一次面接に進んだのは150～200名と思われる。
時間が短く学生の数も多いので、端的に答えるかつ印象に残るようなエピソードor話し方を心掛けた。積極さを見せないと埋もれてしまうと思い、挙手制の質問は真っ先に手を挙げることを心掛けていた。
参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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