職種別の選考対策
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18年卒 アセット・マネジメント部門
アセット・マネジメント部門
No.12728 インターン / グループ面接の体験談
18年卒 アセット・マネジメント部門
アセット・マネジメント部門
18年卒
グループ面接
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インターンシップ選考
東京大学 | 理系
11月上旬
グループ面接
11月上旬
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 30分 |
社員の人数 | 2人 |
学生の人数 | 4人 |
結果通知時期 | 2〜3日以内 |
結果通知方法 | メールで |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
若手と中堅の社員が一人ずつ
会場到着から選考終了までの流れ
会場到着後、いったん全受験者が1つの部屋に集められ、待機する。そこから各部屋に4〜5人ずつ通され、30分間の面接をする。
質問内容
簡単な自己PRと志望動機を1人ずつ披露した後、面接官が、ESの気になる部分を1人ずつ掘り下げる。ただし1人1人にかけられる時間は5分程度である。
その後、7分程度でGDをし、指名された代表者が1人発表した。
雰囲気
終始和やかな雰囲気だった。
注意した点・感想
1人1人にかけられる時間は5分程度と短い。もっとこの人について詳しく知りたい、と思わせるようなESを書くことが重要と思った。華々しい経歴がある人は、賞罰の欄に書いておき、そのような欄に書けるようなわかりやすいイベントがない人は、長所、短所の欄になんとか盛り込むとよいのかなと感じた。
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