職種別の選考対策
年次：
18年卒 経営コンサルタント
経営コンサルタント
No.7410 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談
18年卒 経営コンサルタント
経営コンサルタント
18年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
東京大学 | 文系
2016年7月上旬
グループディスカッション（GD）
2016年7月上旬
| 会場 | 企業オフィス（東京） |
|---|---|
| 試験時間 | 40分程度 |
| 社員の人数 | 一人 |
| 学生の人数 | 7人 |
| 結果通知時期 | 2〜3日以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
大きな会議室にその時間帯の参加者全員が集まる
→数人ずつ呼び出され、小会議室に移動
→社員からお題発表
→グループディスカッション
→社員への発表、社員からGD内容に関する質問
→逆質問
→部屋ごとに解散
GDのテーマ・お題
都内大型書店の1年間の売上を推定せよ。また、その売上を今後1年間で1.5倍にする施策を考えよ。
GDの手順
時間配分の決定
→想定する書店のイメージ共有（自分たちは、大手町にある2フロア程度の書店とした）
→様々な仮定をおき、売上の推定
→売上を上げるための施策をブレスト的に出す
→施策のうちどれがいいか検討
雰囲気
選考が早かったこともあり、あまり慣れていない学生が多かった。
注意した点・感想
フェルミ推定に関しては、時間をあまりかけたくなかったため、自分が主導権を握りながらも、周りにこれでいいか確認しながらクイックに進めた。
売上向上策に関しては、1.5倍という目標値が与えられていたため、施策が各パラメーターにどのような影響を与えるか、定量的な議論を心がけた。
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