職種別の選考対策
年次：
22年卒 経営戦略コンサルタント
経営戦略コンサルタント
No.131065 本選考 / 個人面接の体験談
22年卒 経営戦略コンサルタント
経営戦略コンサルタント
22年卒
個人面接
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本選考
東京大学大学院 | 理系
7月中旬
個人面接
7月中旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 30分 |
| 社員の人数 | 1人 |
| 学生の人数 | 1人 |
| 結果通知時期 | 1週間以内 |
| 結果通知方法 | 電話で |
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
中途入社でマネジャーの方。
会場到着から選考終了までの流れ
自己紹介（5分）→小論文の整理と幅出し（10分）→志望動機・雑談（10分）→逆質問（5分）
質問内容
小論文の解答を説明するように言われる。その途中で気になった点があれば、「どうしてその考えに至ったのか」「他に考えられることはないのか」など指摘が入る。
志望動機は「なぜ戦略コンサルなのか」「なぜADLなのか」などオーソドックスであり、この時点での重要度は低いと考えられる。
逆質問ではケース...
雰囲気
能力を一方的に見られている、というよりも、一緒にディスカッションを楽しむ、雰囲気であった。最後にはADL入社前の起業のお話も聞けるなど、雑談もあった。
注意した点・感想
小論文の時点で能力の評価は一定得ていると考えたため、対話を意識した。具体的には、リラックスしてディスカッションを楽しみ、面接官の誘導に素直にのった。
FBでも「主張に違和感はないが、もっと広い視点を持っても良いと思う」と指摘されたのにも関わらず、ジョブ通過したため、正しい戦略であったと考える。
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