職種別の選考対策
年次:

23年卒 プロフェッショナルコース ※現在募集なし
プロフェッショナルコース ※現在募集なし
No.200788 インターン / インターンシップの体験談
23年卒 プロフェッショナルコース ※現在募集なし
プロフェッショナルコース ※現在募集なし
23年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2021年8月中旬 |
---|---|
実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 3時間 |
参加社員数 | 1チームあたり1・2名・全体で10名程度 |
参加学生数 | 40人程度 |
参加学生の属性 | 不明 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
3つのグループワークを行った。
1.ガスが使えなくなったら2.ガスの安定供給を実現する(ガス施行工事関連)3.お客様に最適なサービスを提案する(病院内のガス機器営業)
個人ワークをしてからグループワークを行った。
ワークの具体的な手順
個人ワーク→グループワーク→振り返りを3回繰り返した。最後にランダムで選ばれた班が発表をした。
インターンの感想・注意した点
全体的に時間が短い中で資料の内容も多かったので、時間配分が難しかった。Googleフォームで個人ワークの写真提出が必要だったので個人の出来も評価されているように感じた。企業説明会はなかったが、グループワークを通して関西電力の事業について理解を深めることができた。
インターン中の参加者や社員との関わり
グループワークの班の中に社員もいたが話に入ってくるわけでもなく、関わりがなかった。振り返りはあったが、それぞれの班にフィードバックをすることはなかった。説明会や座談会もなかったので社員と関わることはあまりなかった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
真面目な印象
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
真面目な印象
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
インフラ・交通関西電力総合職(技術コンサルティングー営業)
-
インフラ・交通日本航空(JAL)客室乗務職
-
インフラ・交通全日本空輸(ANA)グローバルスタッフ職
-
インフラ・交通阪急電鉄事務営業職
-
インフラ・交通日本郵船陸上職事務系