インフラ・交通 大阪ガス

17年卒 ゼネラル/スペシャリストコース

ゼネラル/スペシャリストコース

No.2261 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

会場到着から選考終了までの流れ

始まる前に自己紹介を5.6人グループで行う。その後、グループワーク、個人ワーク、グループワークの順で行う。

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GDのテーマ・お題

テーマは特になく、ゲームのようなポイント制で行われる。

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GDの手順

テーマは基本的なGDの答えを出すようなものではなく、答えが存在し近くの班と点数のつけあいをするなど、ポイント制で行われる。
個人ワークでは飲食店の経営戦略を考えた。
グループワーク、個人ワーク、グループワークの順で進み、総合的に判断される。

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

自己紹介

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プレゼン時間の有無

最優秀の点数を取ったチームが発表を行っていた。

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雰囲気

非常に多くの学生が参加し、ゲーム感覚で進行していたので和気あいあいとしていた。私の班は就活当初でまだGD慣れしていない人々も多かった。

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注意した点・感想

はじめに選考を受けている学生の人数、受かる人数も発表され倍率も伝えられた。効果的に自己表現することを考え、100人程度の学生が参加しているためいかに目立つかを考えた。また、インターン参加者もある程度学歴があり、自己主張のしっかりとした人が多かった。
いい雰囲気でチームを引っ張っていく力が見ら...

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