職種別の選考対策
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21年卒 債券:セールス&トレーディング
債券:セールス&トレーディング
No.101824 インターン / インターンシップの体験談
21年卒 債券:セールス&トレーディング
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21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
慶應義塾大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2019年9月上旬 |
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実施場所 | 大手町本社ビル |
インターンの形式 | 講義形式 |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 非常に多数 |
参加学生数 | 15人程度 |
参加学生の属性 | 東京大学が大半。早慶、京大が少数。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
・トレーディングを行う個人ワークと貿易ゲームを行うグループワークがあった。
・個人ワークとグループワークの勝者には景品もあった。(のちに、ここで優秀な成績を収めた学生は別日のデスクローテーションに案内された。)
・内部構造がかなり複雑であるため、債券統括部におけるトレーダーとセールスの関係...
ワークの具体的な手順
基本的に、その場でゲームの説明が行われ、その後に体験をし、最後に本番のゲームが始まるといった手順。
インターンの感想・注意した点
総合的に非常に面白かった。
特に注意すべきポイントとしては、 1.ワーク2.デスクローテーション3.自己紹介プレゼンである。
1.に関しては、論理的思考力や、自ら進んで質問をする積極性をみられていた。
2.に関しては、本質を突いた質問を多く投げかけたり、業務中の空気を読むコミュニケーショ...
インターン中の参加者や社員との関わり
インターン中の社員とはデスクローテーションや、ワーク、懇親会などで関わる機会が非常に多かったと感じた。
このような関わりの中で学生は見られているので、一時も気を抜かずにコミュニケーションを取ることが重要。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
ドライ、優秀な人が多い
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
かなりウェットで優しくて、優秀な方が多かった。
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