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No.522094 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
2026年4月下旬
グループディスカッション（GD）
2026年4月下旬
会場 オンライン
試験時間 1時間程度であった記憶
社員の人数 2人程度
学生の人数 5人程度
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

会社説明やテーマ説明のあと議論を行い、発表準備を行う。全体フィードバックと個別にフィードバックがもらえる場合もある。

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GDのテーマ・お題

学祭準備中に問題が発生し、コストやタイムリミットの制約がありつつ、部署の間でも方向性がずれているという状況での、トップとしての判断。

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GDの手順

役割決め
定義の確認
問題の特定
事前に用意されていた選択肢の分析
選択肢から対応を選ぶか、新しい解決法の模索
グループ内での意思統一
発表準備
発表

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

簡単な自己紹介

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プレゼン時間の有無

グループで決めた判断の発表

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選考官からの質疑応答の有無

発表に対する質問を受けた

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選考官からのフィードバックの有無

グループ全体へのフィードバックがある。
特によかった人へのフィードバックもある。

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雰囲気

アイスブレイクが短かった割には、議論が盛り上がったと思う。

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注意した点・感想

特に準備ができず、一般論や用語だけ詰め込んで行ったが、理解に苦労したことは特になく、学生でも触りやすいテーマだったと感じた。正直なところ体調が悪かったため、目の前のことに必死で詳しいことは覚えていない。

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【力を入れて取り組んだ経験について（200字）】私は◯◯という環境で、全国大会出場と◯◯として組織改革に尽力しました。自身の種目の全国大会出場と同時に、主将としてチームの組織改革に取り組みました。私は記録の低迷という現状を把握し、その原因を追求して新しい試みを始めました。並行して、主将としては、個人の目標だけ考えるのではな...
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28年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

静岡県立大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介 課題発表 GD(30分) 発表 FB(全体と個人で言われる人もいた) 今後のお知らせ　【GDのテーマ・お題】身近な例で、チーム内でのトラブルを解決する方法を提案するもの　【GDの手順】役割を決めて定義→発散→収束という形で議論を進めていった。30分なのでテキパキ進行しつ...
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28年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】ログインして直ぐに始まった。　【GDのテーマ・お題】課題解決型　【GDの手順】GDでは、アイスブレイクをした後、20分のディスカッションと発表、フィードバック、質疑応答で終了した。　【雰囲気】とても発言のしやすい環境であった。　【注意した点・感想】チームにより貢献できるようにたくさん発言す...
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28年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明とGDで重視する点、GD、グループへのフィードバック　【GDのテーマ・お題】開示できない　【GDの手順】30分程度でグループでの話し合い(5人) 3分程度で発表 面接官からの質疑応答(グループ内だれでも)　【雰囲気】班員も落ち着いた人て全員満遍なく発言できていた　【注意した点・...
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28年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

筑波大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】学園祭実行委員として学園祭を成功させるには　【GDの手順】まずみんなで役割分担をし、時間配分を決めた。その後、対立する2グループの思想の裏側を仮説立てて検討し、施策を講じていった。　【雰囲気】私のグループはとても温和だった。　【注意した点・感想】ロジックが...
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28年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】普通のオンラインGDです。　【GDのテーマ・お題】学園祭のトラブルに対してマネジメントするもの。情報が多く、複雑　【GDの手順】最初に役割を決定しました。そのあと、情報整理、課題の洗い出しなどおこないました。そして解決策を考えました。　【雰囲気】普通でした。　【注意した点・感想】常に論点を...
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インターン選考通過

28年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【各質問項目で注意した点】エピソードを具体的に書くことを心がけました。また自分がどのように動いたかを明確に書くことを意識しました。
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28年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会場です。　【GDのテーマ・お題】口外禁止のため未記入　【GDの手順】課題解決型のグループディスカッションで、資料の読み込みをします。その後みんなで意見をまとめ、最後は発表です。　【雰囲気】アットホームな雰囲気　【注意した点・感想】否定から入らないこと。必ず誰かが意見をいってくれ...
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インターン選考通過

28年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【各質問項目で注意した点】学生時代に頑張ったエピソードとそこから学んだことをしかっり明確にして再現性を持たせるように意識しました。
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28年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】GDをし、フィードバックがあった。　【GDのテーマ・お題】PMOに沿ったものだった。　【GDの手順】GDを行い発表を行い、その後社員の方からのフィードバックがあった。また会社の説明やインターンの説明もあった。　【雰囲気】なごやか　【注意した点・感想】社員の方からのフィードバックがあったため...
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ワンキャリアでは、マネジメントソリューションズの2028年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、マネジメントソリューションズのGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。マネジメントソリューションズのGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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