トヨタ自動車九州

3.5

【試験科目】基礎能力検査（計算・言語）、性格適正検査　【各科目の問題数と制限時間】基礎能力検査35分、性格適性検査30分　【対策方法】なし

【経緯】トヨタ自動車九州の採用ページより面談の案内があり、そこから申し込みを行った　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたカフェに着くと社員の方が待っていただいており、簡単な挨拶の後、面談が開始する。時間になると終了し、その場で解散　【質問内容】面談申し込みの際に入力したアンケートに沿った質問がなされる。社員の方はア...

【趣味・特技について教えてください。】趣味は自転車です。ギア比の調整やハンドルの交換など自分好みにカスタマイズする事が好きです。　【当社を志望された理由をご記入下さい。（250～300字）】人々の生活と密接につながる貴社のような自動車メーカーで働き、地元九州で人々の暮らしを豊かにできる仕事をしたいと考えています。説明会やイ...

【インターンシップを希望する理由や、学びたいことを教えてください。（250～300字）】人々の生活と密接につながる貴社のような自動車メーカーで働き、地元九州で人々の暮らしを豊かにできる仕事をしたいと考えています。幼少時代にはSUPER GTで活躍するSC430の姿を見て、LEXUSを顧客の期待以上の品質で生産し、地元九州か...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】貸会議室のドアの前に待機用の椅子で待つ。時間が来ると呼び掛けに来る。　【質問内容】その大学を選んだ理由。その研究室を選んだ理由。研究内容について。志望動機について.研究内容と事業内容があってないがその点はどう思うのか。といった内容で...

【インターンシップを希望する理由や、学びたいことを教えてください。】貴社のインターンシップに応募した理由は、私の地元である九州に根差した世界を相手にする企業だからです。 高校を出て上京しましたが、就職は九州地区にしようと考えています。その理由としては、上京して初めて自分は地元が好きであることに気が付いたからです。自分が学...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】機密保持のため詳しいことは述べることはできない。大企業によくあるあらかじめテーマの決まった内容のものではなく現在進行形で現場で発生している課題に参加して挑戦する内容で会った。実際の仕事にふれられるので良かったと思う。　【ワークの具体的な手順】現在の問題の確認→検証方法の考案...

【志望動機（300文字）】貴社の世界最高峰の自動車技術やそれを支える最前線について知り、自動車業界への理解を深めたいと思い志望致します。私にはより多くの人や社会に貢献したいという夢があります。貴社は画期的な自動車を開発することによりそれを実現していると考えます。貴社は世界でも有数の自動車メーカーであると存じております。ゆえ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事担当　【会場到着から選考終了までの流れ】会場は貸会議室の一部屋であり、その部屋の前に各々が訪れ、時間まで待っていた。時間になるとドアを開けて部屋から出てきた面接官に呼ばれて入室し、面接を開始。終了後はその場で解散。　【質問内容】面接官はwebエントリーシートを印刷したものを...

【所属しているゼミ、取り組んでいる研究テーマについてお答えください。研究室への配属がまだの方については、興味のある研究分野等をお答えください。】◯◯研究室（◯◯研究室）、◯◯を検出するためのセンサの開発　【趣味・特技についてお答えください。】紙工作や折り紙、縫いぐるみ作りなど　【保有している資格・免許があれば、お答えくださ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】塗装に関する検査の自働化に向けて、画像を用いたディープラーニングプログラムの高精度化を試みた。ディープラーニングソフトでの学習に関するパラメータや学習サンプルに用いる画像の選択法などを変更して試行を重ね、検査員による検査に近い結果を出すプログラムを作製する事を目標とした。塗...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】廊下で待っていると面接室へ案内された　【質問内容】・1分間の自己PR ・趣味やゼミで学んでいることを教えてください。 ・ゼミはどこまで研究が進んでいますか ・学生時代力を入れて取り組んだこととして、困難だったことを教えてくだ...

【最も力を入れて取り組んだこと、取り組みの中であげた成果】私が学生時代に特に力を入れたこととして、部活動が挙げられます。私は高校生の時の部活は、非常に弱く◯◯予選では1回戦敗退の程度でした。そこで私はチームメイト個人の分析し、一人ひとりの能力の向上を図りました。するとチームのやる気が向上し、試合の勝率も上がり、最終的には◯...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】配属部署についての業務内容や、この会社の責任や使命などの説明を受けた。その後製造工場を見学し、案内係の人から説明を受けた。また取引先の工場にも見学させていただき、調達している部品の製造過程をみたり、工夫されていることを教えてもらった。　【ワークの具体的な手順】実際にオフィス...

【インターンシップを希望する理由について教えてください。（200字以内）】貴社の社員の働き方や熱意を肌で感じたいとおもったからです。私は社会貢献度の高い仕事をしたいと考えており、日本を代表し人々の日常に溶け込んでいる自動車産業に大変興味を持っています。そのなかで、私の好きな九州という地で、Team Kyushuとして世界に...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】レクサスがさらに愛される自動車となるための具体案をチームで考え発表。予算などの縛りはなく、柔軟な発想が問われていると感じた。 また課題が発表されたのち、工場見学やレクサス展示に行く場が設けられていた。　【ワークの具体的な手順】課題が発表されたあと、工場見学を行いレクサスが...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業界・企業の説明→工場見学→ワーク （ワーク）：事前課題が与えられ、それについて自分なりに調べ、意見をまとめてくる。その内容を各グループ内で話し合い、一つの意見にまとめ、発表する。発表に対する順位づけはなかった。　【ワークの具体的な手順】事前に与えられる課題に対して、各自...

【インターンシップを希望する理由について教えてください。（200字以内）】貴社の事業内容に非常に魅力を感じ、より貴社を知りたいと思い応募させて頂いた。私は将来地元である九州に貢献できる仕事をしたいと考えている。貴社は「ともに、九州から世界へ」を掲げ事業に取り組まれており、そのお客様は世界中の人だ。九州の発展に貢献しながらこ...

【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】無し　【採用人数・倍率】約60人　【内定者の採用大学・学歴】九州大学、立命館　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】男性は体育会系の方が多数いる印象 他は特に目立った属性などありません

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手か中堅くらいの人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】面接室のすぐ近くで待機し、呼ばれて面接を行い、終了後は現地解散　【質問内容】自己紹介（氏名・大学名・学部名など）、どうしてトヨタ九州を志望するのか、学生時代に力を入れたこと（なにが課題でなぜそれを解決しようと思ったの...

【試験科目】言語、非言語　【対策方法】対策本を苦手な箇所にフォーカスして解いた

【志望動機 】留学経験から日本の技術力の高さを人一倍誇りに思い、そうした技術力の結晶である自動車を国内外に広く発信し、社会に貢献したいと考えている。貴社は高い品質を支える技術力に加えて、開発部門と生産技術部門が同じ建物内にあるため、よりスピーディーかつ密な議論を交わすことができるという強みを有しておられる。また環境に配慮し...

【当社を志望された理由をご記入下さい。 】新車進行業務に携わり、LEXUSブランドをもっと世界に提案していきたいです。中高大と様々な学校催事や イベントに関わってきて、皆でひとつのものを作り上げ、人々に感動と笑顔を届けることにやりがいを見出してきました。社会に出ても、魅力あるモノを発信し、感動を届けたいと考えています...

【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】約65人　【内定者の採用大学・学歴】九州大学、九州工業大学、長崎大学、鹿児島大学など　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】インターン参加者がほとんどであった。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】専務と人事　【会場到着から選考終了までの流れ】最寄りの駅から企業オフィスまでは社員の方が送迎してくれる。自分の番が来るまでは待合室で待つ。面接終了後、再び駅まで送迎してくれる。　【質問内容】この企業に興味をもった理由、志望理由、希望する業務内容、学生時代に研究活動以外で力を入れ...