職種別の選考対策
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22年卒 臨床開発総合職の志望動機と選考の感想
臨床開発総合職
22年卒 臨床開発総合職の志望動機と選考の感想
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22年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
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志望動機
IQVIA サービシーズ ジャパンの臨床開発総合職に興味を持ったきっかけ
インターンで感じることができたIQVIAの強みが非常に魅力的でした。その強みと自分の強みを掛け合わせながらキャリアを気ずくことができると考え、興味を持ちました。
IQVIA サービシーズ ジャパンの臨床開発総合職の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
CRO業界や製薬企業の臨床開発職を中心に選考を進めていました。CROで基準となるのはプロジェクトの受託実績です。自分がどういった疾患のプロジェクトに携わることができるかでキャリも変わってくるので...
選考の感想
同業他社と比較してIQVIA サービシーズ ジャパンの臨床開発総合職の選考で重要視されたと感じること
一次面接はマニュアル感の強い質問が多く、あまり深堀はされませんでした。最終選考では学生時代に行っていたこと（部活動やアルバイト、研究等）に様々触れられました。
また、逆質問の時間が非常に長いで...
他社と比べた際のIQVIA サービシーズ ジャパンの臨床開発総合職の魅力
外資トップの実績を誇っている点です。やはり規模が違うとプロジェクトの数が大きく異なり、経験できる幅も広がると考えています。
IQVIA サービシーズ ジャパンの臨床開発総合職の選考で工夫したこと
面接において逆質問の時間が長いと伺っていたため、多くの質問を用意しました。逆質問の時間でもコミュニケーションをとることを重要視し、相手からの返答に対しさらに質問を返したり、要約して自分の理解が正...
IQVIA サービシーズ ジャパンの臨床開発総合職の選考前にやっておけばよかったこと
逆質問の容易は必須でした。いきなり30分質問し続けるのは酷ですので。
学生生活について幅広く触れられるので、エピソードを多く用意しておくことをお勧めします。
IQVIA サービシーズ ジャパンの臨床開発総合職を受ける後輩へのメッセージ
一次、最終どちらも雰囲気は柔らかく話しやすかったです。質問に的確に答えることと、逆質問で企業に興味があること、志望度が高いことをアピールできれば合格に近づくと思います。
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