職種別の選考対策
年次:
22年卒 リテール総合職(AINZ&TULPE)
リテール総合職(AINZ&TULPE)
No.142017 本選考 / 一次面接の体験談
22年卒 リテール総合職(AINZ&TULPE)
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22年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 文系
2021年2月
一次面接
2021年2月
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 30分 |
社員の人数 | 1人 |
学生の人数 | 1人 |
結果通知時期 | 2週間以内 |
結果通知方法 | メールで |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
20〜30代くらいの人事の方。優しいです。
会場到着から選考終了までの流れ
待合室から部屋に案内されノック等はせずそのまま面接が始まりました。
質問内容
通勤時間、志望動機、入社後やりたい仕事、他人になんと言われるか、長所短所、ストレスの発散方法、自己PR、学生時代に力を入れたこと、今までで辛かったこと、アルバイトで気をつけていること、受けている企業全部から内定をもらったら何を基準に選ぶか、店舗に行ったことがあるか、どこの店舗に行ったことがある...
雰囲気
穏やかな会話形式です。わたしが話したことに対して、◯◯ということですね!と解釈してくれたり、アインズトルペの今後の事業
注意した点・感想
穏やかといえどもしっかり結論ファーストで話すことは必須です。接客業になるので笑顔や愛嬌、見た目もかなり見られていると感じました。詰まっても、思いを伝えられれば大丈夫だと思います。他に受けている企業は「接客」で一貫性を持たせる必要があると思いました。btocなのかbtobがやりたいのか聞かれました。
参考にした書籍・WEBサイト
みん就、就活会議、ワンキャリア
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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