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当社を志望する理由と、当社でやりたいことを具体的に記入400字

私は、「建築設計で自然災害に対応できる街づくりに貢献したい」という願いがあります。平成又は年◯◯月◯◯日の◯◯被害・◯◯月◯◯日の◯◯地震。2つの災害により、多くの人々にとって悲しい日となりました。常に平穏な生活が壊れる危険が潜んでいる恐怖を痛感した経験から、今の願いがあります。貴社は「Sma...

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あなたの性格を自己分析し、その特徴を学校の研究（勉強）内容や、課外活動で具体的な経験に基づいて説明してください。400字

私は目標達成・自己成長のため、継続して粘り強く努力できる性格です。私は大学時代、未経験で始めた部活動に注力しました。入部当初は、経験者や先輩とのスキルの差から、後列でしかステージに立たせてもらえず、大変悔しい思いをしました。そのため、同じ未経験者に声をかけ、部活動外で体育館を借り、自主練習を積...

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【承諾/辞退理由の詳細】面接の際には全国転勤可能と言ってはいたものの、やはり僻地に行きたくないという思いがあったから。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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二次面談
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場の部長課長級　【会場到着から選考終了までの流れ】本社は29Fのビル受付に行きます。入口に入ると人事の方が迎えてくれます。まず交通費等の紙を渡した後、待合室代わりのブースで待機します。ここで人事の方が志望度であったり、ほかにどこ受けているかといった雑談交じりで緊張をほぐしてく...
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員級の方、人事系ベテランの方、進行役（技術系）の中堅層の方　【会場到着から選考終了までの流れ】二次同様の流れです。面接開始前はブースでの待機、面接終了後もブースで待機です。結果に関しては1週間以内に連絡するといわれました。　【質問内容】二次と少し似ていますが、最初の五分間で自...
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WEBテスト
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【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語25m、非言語35m、性格制限なし　【対策方法】SPI対策本
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23年卒
一次面談
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の現場担当の方、ベテランの人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続後すぐに開始します。面接後は退出といった流れです。　【質問内容】志望動機、自身の強み弱み、研究内容について、アルバイト経験について、周田で何かを成し遂げたことがあるか、リーダー経験の有無、他...
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【当社を志望する理由と、当社でやりたいことを具体的に記入ください（400字以内）】私は人々の生活の一部である通信を支えたい想いから、貴社を志望します。きっかけは東日本大震災での、長期出張中の◯◯と安否確認を無事に行えたことです。当時は、電話が繋がらないことも多くある中で、大切な人との連絡を当たり前にできることの重要さを実感...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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【当社を志望する理由と、当社でやりたいことを具体的に記入ください（400以内）】私は、「建物を通して社会貢献をしたい」「チームで責任ある仕事をしたい」夢がある。私は、モノづくりが好きで建築を専攻した。人々が安心安全に暮らすための建築物をつくり、その価値を最大限に活かしていきたいと考える。貴社の強みは、建築における通信サービ...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、NTTファシリティーズの2023年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、NTTファシリティーズのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。NTTファシリティーズのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、不動産・建設業界の分析やNTTファシリティーズの企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
    • 営業
    • 建築設計・監理
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  • 25年卒
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    • ファシリティ マネジメント（コンサルティング・維持管理・ 不動産）
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  • 23年卒
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  • 22年卒
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  • 21年卒
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    • 研究開発
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  • 20年卒
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  • 19年卒
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    • ファシリティ マネジメント（コンサルティング・維持管理・ 不動産）
    • 研究開発
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  • 16年卒
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  • 15年卒
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