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No.120119 本選考 / 最終面接の体験談

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4月中旬
最終面接
4月中旬
会場 自宅、オンライン
試験時間 30分
社員の人数 7人
学生の人数 1人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員や人事部長

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会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

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質問内容

第一志望かどうかや英語に対する認識について聞かれた。一次面接や二次面接とは異なり、役員の方が気になったことをそれぞれ順番に聞いてくる。人にもよると思うが、学生時代に頑張ったことなどのESの深掘りはされない。

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雰囲気

フランクな社員の方もいるが、総じて厳かな雰囲気

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注意した点・感想

一次面接や二次面接と同じように自分の考えをおどおどせず、目を見てしっかりと話すことに注意した。これまで以上に臨機応変な回答を求められるので、対策はしにくいと思われる。今までの面接で評価されていることを信じて、笑顔で話すことを心掛けた。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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4月上旬
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4月上旬
WEBテスト
4月中旬
二次面接
4月中旬
最終面接
内定
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【あなたがこれまでに、最も力を入れて取り組んできたことは何ですか。その取り組みの中で、あなたがあげた成果や得た知識を教えてください。】大学◯年時に◯◯人が所属する体育会◯◯部において、サポートの立場から◯◯優勝を目指したことだ。その中で私は、◯◯と◯◯を融合した◯◯型の組織作りに取り組んだ。具体的に、自分が上級生と下級生の...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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【あなたがこれまでに、最も力を入れて取り組んできたことは何ですか。 その取り組みの中で、あなたがあげた成果や得た知識を教えてください。 （全角250字以内）】海外生活も長く英語には自信がありましたが、◯◯留学中に、ディスカッション能力の更なる向上のため、授業内のディスカッションでは最低3回意見を述べるという目標を立てま...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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【あなたがこれまでに、最も力を入れて取り組んできたことは何ですか。 その取り組みの中で、あなたがあげた成果や得た知識を教えてください。】長期インターン生として、◯◯メディアの運営をしたことです。そこでチームとして、「年間1000件の◯◯」という目標を設定。そこで私は学生リーダーとして、アポを取り付ける架電の際に用いる「◯◯...
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【研究内容や卒論の内容についてご記入ください。(全角250字以内) 研究室／ゼミへの配属が未定の方も、これからどういう内容の研究をしたいかご記入ください。 】1、2年生では、経済を理論・政策・歴史の3つの切り口から体系的に学んだ。私がこの中で最も興味を持ったのは、全ての経済学の基本となっている理論経済学だった。理論経済...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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ONE CAREERでは、アドバンテストの2021年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、アドバンテストの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。アドバンテストの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やアドバンテストの企業研究にも役立ちます。
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