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No.56531 本選考 / 人事インタビューの体験談

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20年卒
人事インタビュー
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本選考
大学非公開 | 理系
4月上旬
人事インタビュー
4月上旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 30分
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の人

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会場到着から選考終了までの流れ

到着して時間になれば呼ばれる

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質問内容

世間話、志望動機、自己PR、学生時代の経験、そこから話を広げていく。私は特に海外の経験を軸に話すことになったかと思います。また、この段階で開発等の倍率の高いところかフィールドエンジニアにするか志望先を選ぶことになります。

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雰囲気

非常に良好

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注意した点・感想

受け身にならないように積極的にアピールして答えていった。当日、交通機関の遅れから面接にも遅れてしまい（企業へ連絡はしました）、かなり焦り緊張しながら面接が始まった。ただ、非常に面接が丁寧で緊張は解けていったので感謝している。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
エントリーシート
4月上旬
WEBテスト
4月上旬
人事インタビュー
4月下旬
ジョブマッチング+役員面接
内定
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20年卒
WEBテスト
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東京都市大学大学院 | 理系
【試験科目】言語と非言語、性格検査の3種類　【各科目の問題数と制限時間】個々のパソコンで行う形式であるが、問題自体はテストセンターと同様。　【対策方法】一般的な問題なため、個別な対策は必要ないと思われる。 SPIができるならば問題ないだろう
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20年卒
会社説明会
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本選考
東京都市大学大学院 | 理系
【内容】会社概要説明 先輩社員との座談会　【注意した点・感想】1dayでもインターンシップに参加していると一般より早い時期に説明会に招待される。 これに参加すると早期選考ルートに入る。 この説明会自体には学生の評価は関係ないと思われる。 先輩社員は別々の部署で働く方々、仕事のイメージしやすくなると思われる。
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20年卒
ジョブマッチング、役員面接
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本選考
東京都市大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、営業、営業（役職あり）　【会場到着から選考終了までの流れ】一次と同様　【質問内容】志望動機 業務の理解度 仕事に対するイメージ 集団の中でどのように行動してきたか どのような働き方が適していると考えるか（期限を決められる方か、否かなど） これまでどのように行動し...
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20年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
大学非公開 | 理系
【卒業研究、卒業論文の内容をご記入ください。（400字）】機械構造物に生じる◯◯を低減することを目的として、◯◯を推定する研究をしています。◯◯を用いることで、◯◯が伝わりやすく◯◯が大きくなる部位を特定する解析を行うことができ、そのような部位を重点的に構造変更することで効率良く◯◯を低減できます。しかし、◯◯を計測するた...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
エントリーシート
/
本選考
東京都市大学大学院 | 理系
【卒業研究、卒業論文の内容をご記入ください。】私は◯◯について研究しています。◯◯において◯◯は重要な役割を持っていますが、従来は◯◯というアプローチがとられていました。しかし、このほうほうでは◯◯という問題があり、私は◯◯という手法を用いて解決を図りました。◯◯は◯◯という点から◯◯することが期待されます。検証の結果、◯...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
一次面接
/
本選考
東京都市大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の二人　【会場到着から選考終了までの流れ】webで面接予約し、当日企業オフィスに向かう。 2部屋で同時に進行し、1タームに4人予約できると思われる。　【質問内容】研究内容 企業選びの軸 集団での立ち位置 どういう性格か 勤務地は全国行けるか 基本はこれらの質問で...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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  • 27年卒
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