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提出期日	2022年5月
提出方法	マイページ上で
結果通知時期	2週間以内
結果通知方法	メールで

学生時代に打ち込んだこと（400字以内）

学生団体でのコンテストの運営だ。コンテストは大学生向けにインターンを提供していた学生団体が提供する一つのコンテンツであったため、インターン参加と同時に参加を強制させられ、意義を感じないと言う学生が多かった。またそのような学生をサポートする運営体制も整っていない状況だった。そこで2つの施策を行っ...

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自己PR（400字以内）

私の強みは「物事を実現するまでの道のりを緻密に計画して実行する計画力」だ。私は学生団体で3つのイベントと3つのプロジェクトのマネジメントを担当した。そこで業務管理のためにやるべき仕事内容とその進捗スケジュール案を記載したWBSを作成した。また、プロジェクト全体の進行に関わる最重要タスクは何かと...

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各質問項目で注意した点

簡潔にわかりやすく

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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】とあるM&Aが正しいか否かを考える　【GDの手順】まず資料が渡される。かなり量が多い。ディスカッション開始後やく20分で追加の資料が渡される。こちらも量がかなりあるので、時間配分に注意する必要がある。最後に全体に対してパワポを用いて発表を行う。FBは無い。...

1人の方が「参考になった」と言っています。

【承諾/辞退理由の詳細】専門性がつけられる　【内定後の課題の有無】課題図書・簿記　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

1人の方が「参考になった」と言っています。

【内容】業務の説明。　【注意した点・感想】選考に参加するうえで必須の説明会です。入社後に割り振られるチームの説明があり、選考の中でも聞かれるので、きちんとメモをとり、わからないことは質問を通して解決しとくべきだと思います。また説明してくれる方がとても熱心な方で、志望度が上がりました。

【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】問題集

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに集合し、各部屋にわかれて面接します。　【質問内容】自己紹介コンサル・FASの志望理由サービスラインの志望理由取り組んでみたい仕事、相手にしたいクライアント（非常に深堀されました）学生時代がんばったことキャリア...

2人の方が「参考になった」と言っています。

【試験科目】言語・計数　【対策方法】特になし

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】まず、座談会がありその後面接に入る　【質問内容】勉強について・安楽死や妊娠中絶などって結論を出すべき？・何が弊害になって日本では試行されていないのか学生時代に力を入れたことについて・学園祭の活動、何人を束ねていたの...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン（前日までは対面予定だった）　【質問内容】・志望動機・企業再生に必要なものはなんだと思うか・これからどんな業界の企業再生が必要になると考えているか・M&Aに必要なものはなんだと思うか・他に受けている業界は ...

2人の方が「参考になった」と言っています。

【内定後の課題の有無】有り　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】有り　【採用人数・倍率】1ターム200人程度　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【内容】会社と選考説明。　【注意した点・感想】聞くだけなので特に準備はいらないと思う。ただサービスラインについては、次のES提出時に選ばなくてはいけないので真面目に聞いたほうがいい。M&Aや財務の用語が多くて、知識がない私は全体的に難しくよくわからないと感じた。

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コンサル・シンクタンク デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー 24年卒 M&Aコンサルタント/アドバイザー M&Aコンサルタント/アドバイザー No.259090 本選考 / エントリーシートの体験談

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