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メーカー 日清紡ホールディングス
25年卒 技術系総合職
技術系総合職
No.379659 本選考 / 最終面接の体験談

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25年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 非公開
2024年4月
最終面接
2024年4月
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 30分
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

日清紡ブレーキ社長
日清紡ホールディングス人事部長

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会場到着から選考終了までの流れ

会場に就いたらロビーで待機しつつ交通費の清算、その後、面接室で面接

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質問内容

自己紹介、志望理由、学生時代に力を入れたこと、希望職種、入社後にやりたいこと、企業選びの軸、研究内容、他社の選考状況、休暇があったらやりたいこと（アイスブレイク）
ESの中から派生した質問が多かった。

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雰囲気

特に変わった様子はなく、普通の雰囲気だった。

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注意した点・感想

一次面接、二次面接の回答と矛盾がないようにした。推薦書を出していたこともあり、貴社が第一志望であることを前面に出した。日清紡ブレーキ社長が技術系出身だったこともあり、技術面も深掘りされた。ESを深掘りされた質問には、回答を用意していなかったが、正直に答えた。

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2024年2月
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【研究概要（300字以内）】◯◯の自己集合の制御に取り組んでいる。◯◯は◯◯由来の◯◯であり「置換基を組み込める・◯◯間の相互作用を駆動力に自己集合できる」という特徴を持つ。自己集合を制御することで、単シートでは見られなかった機能（発光等）の発現が期待できる。しかし、◯◯間の相互作用は弱く、自己集合は低極性溶媒中に限られた...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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【研究概要または得意科目】効率良い薬物投与のために、◯◯を目的とした研究を行っている。初期段階として、油層と水層を撹拌することによるエマルションによって◯◯を作製し、◯◯が薬物の拡散に与える影響を確認した。現在は◯◯を利用し、さらに小さい大きさでの◯◯の作製を試みている。実験を通して、一定サイズのエマルション作製のためには...
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エントリーシート（ES）
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本選考
非公開 | 理系
【研究概要または得意科目300文字以下 】私は、◯◯の開発というテーマで研究しています。◯◯は◯◯によって生産される繊維状のタンパク質で、これをナノレベルに細かくしたものが◯◯です。生体適合性に注目し化粧品や医療用途など様々な分野で応用研究が進んでおり、補強材として用いることで機械的強度が増すことが報告されています。この...
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25年卒
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25年卒
WEBテスト
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非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】各30分程度　【対策方法】特にない
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25年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 理系
【研究概要（300字）】私は◯◯と呼ばれる◯◯についての研究を行っており、その中でも◯◯の◯◯に着目している。◯◯は、◯◯に◯◯が結合した◯◯であり、◯◯によって◯◯と呼ばれる◯◯を示す。しかし、その研究例は限られており、◯◯が及ぼす効果は未解明である。そこで、◯◯を有する◯◯を合成し、その◯◯について考察した。その結果、...
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25年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、ケミカル事業所長　【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に入室し、許可された後に面接。終了し次第、退出。　【質問内容】研究内容を詳しく説明し、その研究で困ったことの深掘り。挑戦したこととその時に困ったこと。大学でテニスサークルに入った理由と代表になれた理由。興味のある事...
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25年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、社長　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室にて待機後、面接室に移動。　【質問内容】志望動機、選考を選んだ理由を説明し、それに対する深掘り。自己PRの深掘り、なぜそれをしようと思ったのかなど。研究概要をわかりやすく説明し、それに対する深掘り。研究の社会的な意義や今後の予...
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25年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
埼玉大学大学院 | 理系
【研究概要または得意科目】放射線は工業・農業・医療など幅広い分野で利用されている一方で、微量でも人体に致命的な影響を及ぼし人間の五感では感知できないという欠点があり、放射線を検出するための安価で簡便な方法が求められています。そこで私たちの研究室では放射線の中でも特に物質透過能力が高く多大な影響を及ぼすと考えられている〇〇、...
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ONE CAREERでは、日清紡ホールディングスの2025年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、日清紡ホールディングスの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。日清紡ホールディングスの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や日清紡ホールディングスの企業研究にも役立ちます。
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