職種別の選考対策
年次:

21年卒 営業・管理系職種 ※職種ごとに分割
営業・管理系職種 ※職種ごとに分割
No.124007 インターン / 一次面接の体験談
21年卒 営業・管理系職種 ※職種ごとに分割
営業・管理系職種 ※職種ごとに分割
21年卒
一次面接
>
インターンシップ選考
大阪大学大学院 | 理系
2019年7月
一次面接
2019年7月
会場 | 企業オフィス(関西) |
---|---|
試験時間 | 30分~60分 |
社員の人数 | 2人 |
学生の人数 | 3人 |
結果通知時期 | 1週間以内 |
結果通知方法 | メールで |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
人事の社員さん(中堅、若手)
会場到着から選考終了までの流れ
会場に到着した後、待合室に案内され、時間になると呼ばれ別の部屋に案内された。
質問内容
・日東電工を最初に知ったきっかけは何であったのか。
・ESの特技趣味についての質問
・研究室の生活の一日のスケジュール
・ESに書いてある志望動機、自己PRの深堀り
・インターンシップに参加するならば、どのようなことに気を付けたいか。何を達成したいか
雰囲気
人事の人2人に対し、学生3人の面接であった。一つの質問に対し、一人ずつ順番にやりとりをする形式であった。雰囲気はとても和やかであり、私は終始笑顔で話していた。
注意した点・感想
集団面接であるため、一つの質問に対して周りの人と同程度の時間で回答できるよう心掛けた。全体的に時間が短めであるため、端的に質問に答える必要があると思った。若手の人事の人が、学生がいつも通り、緊張せずに話ができるよう気を配ってくださっていたので終始話しやすかった。
参考にした書籍・WEBサイト
ONE CAREER
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
インターンシップ
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。