職種別の選考対策
年次:
23年卒 総合職
総合職
No.278716 本選考 / リクルーター面談の体験談
23年卒 総合職
総合職
ONE CAREERが主催する
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
お申し込みはこちら
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
23年卒
リクルーター面談
>
本選考
非公開 | 文系
2022年2月ごろ
リクルーター面談
2022年2月ごろ
会場 | オンライン |
---|---|
社員の人数 | 1人 |
学生の人数 | 1人 |
結果通知時期 | 結果通知なし |
結果通知方法 | 特になし |
経緯
最終面接を前に現在の志望度をチェックされ、併せて他の選考状況も見ながら自分自身の就活の軸を固め直す事が目的でした。
会場到着から選考終了までの流れ
事前に送られてくるリンクにアクセス、終了後はルームから退室。
質問内容
・これまでの選考を受けての感想
・二次面接の面接官からのフィードバック
・現在の志望度について、変化があったかどうか
・選考状況の確認、なぜその業界、企業を受けようと思ったのか
・最終面接についてのお知らせ
・質疑応答
雰囲気
全体的に柔らかく、現状の確認がメインだったので素直に話せる雰囲気を作ってくれている印象でした。
注意した点・感想
最終面接に関する事を教えてもらうのでそれをきちんとメモしておくことと、現状で内定が出ている人がどれくらいいるのか、内定保持の期間など、選考が重なってくる時期だったので、内定後の流れについても質問するようにしていました。
この投稿は1人が参考になったと言っています。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
医療・福祉SOMPOケアケアスタッフ
-
医療・福祉東京海上日動ベターライフサービスケアスタッフ総合職
-
医療・福祉MIフォース(旧:EPフォース)臨床開発職(総合職採用)
-
医療・福祉総合メディカル総合職(営業・企画)
-
医療・福祉パナソニック エイジフリー介護職
-
医療・福祉グッドタイムリビングケアアテンダント(介護スタッフ)