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年次：

メーカー 千代田化工建設
23年卒 総合職技術系
総合職技術系
No.219863 本選考 / 三次面接の体験談

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23年卒
三次面接
>
本選考
非公開 | 理系
2022年2月下旬
三次面接
2022年2月下旬
会場 オンライン
試験時間 45分
社員の人数 3人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術系部長級2人、人事の方1人

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会場到着から選考終了までの流れ

オンラインだったため指定時間にURLに接続。
自己紹介の後、深堀質問があった。最後に逆質問の時間があった。

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質問内容

自己紹介と志望動機を合わせて5分で話してください
研究内容をわかりやすく教えてください
なぜそのテーマを選んだか
共同研究をしているか
研究のゴールはどこか
チームで成し遂げた経験はあるか
その中での役割は
工夫した点はどんなところか
規模の大きいモノづくりはなぜ...

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雰囲気

一次面接とは違い、真面目で緊張感のある雰囲気であった。

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注意した点・感想

結論ファーストで、その結論を示すエピソードを30秒程度で説明するように心がけた。また、オンラインという性質だったこともあり、こちら側の反応が相手に伝わりにくいと考えたため、笑顔や相槌などのリアクションを大きくするようにしていた。加えて、面接の間終始明るい雰囲気を出し、しっかりと面接官と「会話」...

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2022年1月下旬
WEBテスト
2022年2月上旬
一次面接
2022年2月上旬
グループディスカッション（GD）
2022年2月下旬
三次面接
内定
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内定
23年卒
3DAYジョブ
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本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】自宅　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日は企業説明や職種の説明があり、その後に多種多様な社員との座談会の場が設けられていました。2日目には、職種イメージを掴めるようなグループワークを中心に行い、初日と同様に中堅社員との座談会がありました。　【ワークの具体的な手順】ワーク説明...
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内定
23年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】どちらも設計部署の社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅で指定されたURLにアクセス　【質問内容】・得意科目と苦手科目 ・克服するためにどんなことを意識して学習していたか ・なぜ勉強してきたのか ・研究テーマに関して簡単に説明およびその深堀（どうしてこの研究？研...
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内定
23年卒
内定
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本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】より挑戦したい事業領域のある同業他社から内定を頂いていたため。　【採用人数・倍率】不明確です。　【内定者の採用大学・学歴】不明確です。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明確です。
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内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】非言語、言語、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同様　【対策方法】参考書
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内定
23年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術職の社員3人 　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅　【質問内容】専攻を選んだ理由や得意な教科苦手な教科を聞かれた。 研究について1分程度説明した後、深堀をされた。 しっかり研究を行っているか、自身の研究のオリジナリティは何か、素人にもわかりやすいように説明できる能...
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内定
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術職の社員3人　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅　【質問内容】学生時代に力を入れたことを説明した後に、深堀された。 チーム内での自身の立場や人間関係の構成の仕方など、人柄を見られているような印象を感じた。 将来のキャリアプランについて説明した後に、深堀された。 事...
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内定
23年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】技術系総合職としての採用なので、ある程度は面接時に決まっているとは思うが入社するまで希望職種に配属されるのか不明確なのは不安に感じた。　【採用人数・倍率】不明確です。　【内定者の採用大学・学歴】不明確です。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明確です。
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内定
23年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 理系
【学生時代のゼミ・研究室と研究テーマ（未定の場合は予定を記入。60文字以下）】◯◯◯と呼ばれるナノスケールの新材料作製に関する研究　【研究テーマ選択理由（150文字以下）】◯◯の分解に有効な新材料である、◯◯◯と呼ばれる新材料の開発に関する研究を行っている。◯◯◯とは、ウイルスよりも小さいスケールの直径を持つ◯◯◯状の材料...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
23年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】非言語、言語、性格診断　【対策方法】玉手箱の対策問題集をやり、素早く問題を処理できるようにすること
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内定
23年卒
グループディスカッション（GD）
/
本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】自宅で指定されたURLにアクセス　【GDのテーマ・お題】ある企業が新卒採用の選考にてGDを実施することになった。GDのお題は何が適切か。　【GDの手順】（1） 軽い自己紹介とお題説明 （2） グループディスカッション（45分） （3） 逆質問（10分ほど） グループディスカッショ...
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    全社採用／事務系
  • メーカー
    バンダイ／BANDAI SPIRITS
    総合職採用1(企画・宣伝・営業・管理)
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  • メーカー
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選考ステップ別に見る

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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、千代田化工建設の2023年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、千代田化工建設の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。千代田化工建設の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や千代田化工建設の企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
    • 総合職技術系
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