19年卒 法人団体営業職
法人団体営業職
No.28952 インターン / インターンシップの体験談
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
実施日程 | 12月15日から12月21日 |
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実施場所 | 東京オフィス |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 5日間 |
参加社員数 | 全体で6人 |
参加学生数 | 23人 |
参加学生の属性 | 留学している方、大学は早慶からMARCH、その他 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
お偉い方のプレゼン、今行なっている事業について、飛行機のチケットの取り方(実践)、2030年にHISの法人事業で行うことについてプレゼンテーション(2日目に初期報告をし、最終日に報告し、優勝チームを決める)
ワークの具体的な手順
初日で、各テーブルでアイスブレークや自己紹介をみて、2日までワークのグループが決められました。初期報告をし、午前中は実際に行っている業務を行いつつ、午後にワークという形でした。そして、最終日にプレゼンをし、投票形式で優勝チームを決めました。
インターンの感想・注意した点
毎日、始まりと最後に一人ずつ今思っていることを話す場があり、いつ手を挙げて発言するかや人の話を聞いているか見られていると感じました。最終日に、チーム一人一人に対する感想やメッセージを書き、それが集められコピーしていたので、周りからどう思われたのか見ていたのかなと思います。
懇親会の有無と選考への影響
社員の方と個人的に話す場をいただきました。しかし、呼ばれていない方もいたそうです。
インターン中の参加者や社員との関わり
少人数であったため、仲が深まった気がします。話しやすく、人事としてというより社会人として接してほしいと言われ、色んな質問ができました。最終日に、歓迎会があり、5日間の写真をスライドショーで流してくれたり、ご飯を食べながら仲を深められました。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
旅行業というと、カウンターのイメージが強く法人のイメージがあまり湧かなかったです。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
法人とは何か、スポーツイベントや国際会議など幅広い事業を行なっており、成長性を感じました。和気あいあいとしていて社風も風通しが良さそうだと感じました。
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
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