職種別の選考対策
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24年卒 総合職
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No.265520 インターン / インターンシップの体験談
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24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大阪大学 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 2022年9月 |
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実施場所 | 東京オフィス |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 3日間 |
参加社員数 | 1チームあたり1人 |
参加学生数 | 20人 |
参加学生の属性 | 旧帝大 |
交通費補助の有無 | 交通費/宿泊費:実費分を支給(遠方者のみ) |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
新規事業の立案。レノバのワークで特徴的な点は、ワクワク感を大事にすること。他企業のインターンでよく言われる収益性や実現可能性以上に、顧客や自分達のワクワク感を大事にしている。また、最終日は役員からフィードバックをいただける。
ワークの具体的な手順
初日に事業案をブレストし、その後アイデアを固めていく。
インターンの感想・注意した点
成果にコミットすることを意識していた。チームで作業を分担する際も常にメンバーの進捗を意識して、最終アウトプットの質を高めようとした。また、戦略ばかり言うのではなく、数字を出すところではしっかり手を動かし、口先だけの人間だと思われないように実行力もアピールした。
懇親会の有無と選考への影響
懇親会があったが、選考には特に影響しない。
インターン中の参加者や社員との関わり
チームにつき一人の社員がついてくれていた。また、その他へのチームへの行き来や、社員さんとの交流の場もあり、社内の雰囲気を知れるインターンだった。周りの学生も個性的な人が多く、いろんな方とか関わり、刺激を得られるインターンだったと思う。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
環境問題に熱がある社員が多い。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
成長したいであったり、自分で事業を作りたいなど、個性的な社員のかたが多かった。
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