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最終選考結果 1次選考通過

志望動機（300文字）

2点ある。1点目に「直営責任一貫施行体制・地域密着型経営」により、提案から入居後までしっかりとお客様に寄り添える環境が整っていると感じたからだ。上記2点の他社には無い特徴を持つ貴社だからこそ、お客様のご意見を反映した住宅やデザイン性の高い斬新な住宅づくりに挑戦できると考えた。2点目に私が常に意...

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これまでで一番の「苦労自慢」をご記入ください。（苦労したこと、どのように乗り越えたのか、を具体的にお書きください。）(250字)

◯◯運営の広報担当として新企画立案のため、生協を説得した経験だ。私は◯◯への受験生の来場が少ない状況を問題視し、受験生が多く訪れるオープンキャンパスで◯◯販売販売企画を考案した。企画実施に必須だった生協の協力を得るため、関係構築、協力するメリットの提示を課題と捉え、2つ行動した。(1)生協の理...

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他人からよく言われる あなたの人柄を一言で表現してください。

気配り上手

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上記のあなたの人柄を表した「具体的エピソード」を記入してください。(250文字以下)

(1)◯◯クラブの受付スタッフとして、お客様の些細な動きを見逃さず不安な気持ちをもって通う方を減らせるように尽力している。具体的に受付では、お客様の疑問点を無くすため疑問点が無いか細かくお伺いすることや、お子様連れの方には自由帳とペンを用意して親御様が話を聞き易い状況を作るようにしている。(2...

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あなたが考える「10年後の住宅のあるべき姿」について自由にご記入ください。(200文字以下)

「家族3世帯が近くで暮らし、地域とも繋がる住宅」である。今後、少子高齢化が進展する中で高齢者の孤立化が強く懸念されている。介護・医療業界の人手不足が問題となる中で、これを防ぐためには、家族・地域の協力が不可欠であると考えた。世代・地域の人々が気兼ねなく助け合えるようなコミュニティ形成を促す仕組...

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2人の方が「参考になった」と言っています。
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5人の方が「参考になった」と言っています。
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事 代表取締役 社長　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomで行う。zoom上の待機して許可が下りたら始まる。終わったら退出する。　【質問内容】自己紹介と自己PRを最初に行う。人事の方にはエントリーシートに関する質問を軽くされた。代表取締役からは、女性が住宅業界で働く...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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70人の方が「参考になった」と言っています。
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41人の方が「参考になった」と言っています。
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3人の方が「参考になった」と言っています。
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15人の方が「参考になった」と言っています。
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