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当社への「志望動機」についてご記入ください。

貴社が、お客様に長く寄り添い、暮らしを支えている点に魅力を感じたため。
私は、就職活動の軸を「お客様に寄り添った提案で、長く住まう場所を、より快適な空間にする働き」としている。これは、幼い頃から、ホームセンターや家が好きで、住まいや生活に関わる仕事がしたいと思ったためである。
貴社のワンス...

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これまでで一番の「苦労自慢」をご記入ください。（苦労したこと、どのように乗り越えたのか、を具体的にお書きください。）

◯◯サークルで演出を担った際「振付で表現したい事が分からない」と指摘を受け、改善したこと。
お客様目線で舞台を見ることの重要さを感じ、誰が見ても分かる振付を徹底した。まず、配置を見直し、広い舞台上で一人一人の動きが大きく見えるよう改善した。また、多方面から撮影し、見え方を共有して、動きの提案...

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他人からよく言われる あなたの人柄を一言で表現してください。

リーダー

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上記のあなたの人柄を表した「具体的エピソード」を記入してください。（250文字）

◯◯サークルで未経験者をサポートし、バンドを統括したこと。
箱ライブに向け、6人でチームを組んだ。サークルでは、楽譜の音源を流す機能があり、楽譜が読めない人も◯◯ができる。しかし、私達の曲はその音源がなく、楽譜が読めない人もいた。
そこで私は、音源を自作した。6人分をピアノで弾いて編集し、...

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あなたが考える「10年後の住宅のあるべき姿」について自由にご記入ください。

10年後の日本は、働き手不足により、女性の雇用が推進され、子供の待機児童問題が深刻化すると予想する。そこで、子供が家で一人になったときでも、安全・安心な空間が保たれる住まいがあると良いと考える。
これには、二つのパターンの住まいがあると思う。一つは、個人の空間を大切にした親子三世代の家。もう...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事 代表取締役 社長　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomで行う。zoom上の待機して許可が下りたら始まる。終わったら退出する。　【質問内容】自己紹介と自己PRを最初に行う。人事の方にはエントリーシートに関する質問を軽くされた。代表取締役からは、女性が住宅業界で働く...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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15人の方が「参考になった」と言っています。
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