職種別の選考対策
年次:
![](https://assets.onecareer.jp/assets/v2/sort-down-dc2e7b487767665f16ec53da71439331ae5e45718e092b9e6bfb115096defc1a.png)
21年卒 技術開発職 ※現在募集なし
技術開発職 ※現在募集なし
No.88537 本選考 / 一次面接の体験談
21年卒 技術開発職 ※現在募集なし
技術開発職 ※現在募集なし
21年卒
一次面接
>
本選考
大学非公開 | 理系
2月上旬
一次面接
2月上旬
会場 | 企業オフィス(関西) |
---|---|
試験時間 | 20分程度 |
社員の人数 | 1人 |
学生の人数 | 1人 |
結果通知時期 | 1週間以内 |
結果通知方法 | メールで |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
人事
会場到着から選考終了までの流れ
始めに学生待合室に案内され、最終面接の日程アンケートに回答する。面接本番は別の部屋に案内される。
質問内容
・研究開発職の中で、なぜ技術開発を希望するのかとその深堀
・ESの「私はこんな人」の内容から深堀
→答えるたびになぜ、なぜとかなり深く聞かれた
・逆質問
・小林製薬の志望度
・内定承諾は2週間程度しか待てないが、それでも良いか
雰囲気
かなりフランクな雰囲気。面接というよりは面談に近い印象。
注意した点・感想
研究の話は一切なく、ほとんどが人柄に関する質問であった。なぜそれをしようと思ったのか、なぜそこに興味を持ったのかなど、どんどん深堀される。面接の最後に志望度について改めて聞かれたが、自信を持って第一志望と伝えることが大切だと思う。
この投稿は1人が参考になったと言っています。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。