職種別の選考対策
年次：
24年卒 総合職営業系
総合職営業系
No.350051 インターン / インターンシップの体験談
24年卒 総合職営業系
総合職営業系
24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 9月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 大阪支社 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 一日 |
| 参加社員数 | 2名 |
| 参加学生数 | 30名 |
| 参加学生の属性 | 関関同立の学生が中心 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
アイホンの製品と価格と簡単な機能が記載されたカードを各グループに配られ、社員の方がクライアント役で学生がアイホンの営業役として営業の模擬体験ができます。そのカードを使って、クライアントにアイホンの製品を売り込みます。
ワークの具体的な手順
最初にグループ内で作戦会議を行い、3回にわけてクライアントに扮した社員の方に対して営業を持ちかけます。最後に、グループごとの評価をいただけます。
インターンの感想・注意した点
クライアントの予算はどのくらいか、どのような課題があってアイホンの製品がその課題に対してどうのような解決策を提示できるのかを的確に説明する必要があります。学生独自のユニークな営業方法でも、いいので積極的なアクションが求められます。
懇親会の有無と選考への影響
早期選考への案内あり
インターン中の参加者や社員との関わり
社員の方とはたくさん話す機会がありました。ワーク中もそうですが、その後の座談会でアイホンの営業のやりがいや、会社の今後の展望についても話していただきました。なるべくたくさん聞きたいことを考えていくことをお勧めします。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
インターホンが主力製品であるため、全く想像つかなかったです。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
暖かく、優しくて穏やかな社員さんが多く志望度が上がりました。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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