職種別の選考対策
年次:
19年卒 事務系総合職【ポテンシャル採用】の志望動機と選考の感想
事務系総合職【ポテンシャル採用】
19年卒 事務系総合職【ポテンシャル採用】の志望動機と選考の感想
事務系総合職【ポテンシャル採用】
19年卒
志望動機と選考の感想
>
本選考
非公開 | 非公開
志望動機
ブリヂストンの事務系総合職【ポテンシャル採用】に興味を持ったきっかけ
学内説明会
ブリヂストンの事務系総合職【ポテンシャル採用】の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
産業の川上に位置する、グローバルな日系大手メーカーに入りたいという視点から就職活動をしていた。他にも同業のタイヤ数社、素材メーカーを中心に受けていた。その中でも世界シェアでも上位に位置し、ジャパ...
選考の感想
同業他社と比較してブリヂストンの事務系総合職【ポテンシャル採用】の選考で重要視されたと感じること
選考段階では志望動機や、ケース面接、奇をてらった質問が全くなく、人物面の評価のみであった。過去の経験や学生時代に取り組んだこと、そこから学んだこと等をしっかり評価してくれたように思う。非常にオー...
他社と比べた際のブリヂストンの事務系総合職【ポテンシャル採用】の魅力
ブリヂストンの事務系総合職【ポテンシャル採用】の選考で工夫したこと
日系新聞を読んでブリヂストン、そしてタイヤ業界の現状や過去、これからについてを、なんとなくイメージを持っておいた。また同業他社も受けることで、そちらの企業研究をすることでより業界への理解を深める...
ブリヂストンの事務系総合職【ポテンシャル採用】を受ける後輩へのメッセージ
志望動機など面接でテクニカルなことは要求されず、人物面を見てくれるいい会社だと思います。
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。
他の先輩の志望動機と選考の感想
その他企業の選考対策