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メーカー 三菱重工業
20年卒 技術系
技術系
No.65822 本選考 / 一次マッチング面談の体験談

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20年卒
一次マッチング面談
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本選考
非公開 | 理系
5月中旬
一次マッチング面談
5月中旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間
社員の人数 4人
学生の人数 3人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術系と人事系の中堅以上

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会場到着から選考終了までの流れ

控室に集まり、3人ずつ面接室へ。その後順次解散

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質問内容

・自己紹介
・学業以外で頑張ったことと、その深掘り
・MHIを志望した理由、研究開発を志望した理由
・携わりたい製品
・研究内容
・趣味についての質問
・他社の選考状況、志望度
基本、ESの内容に沿ったもの

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雰囲気

面接時間を意識しており、淡々とした雰囲気。和やかでも圧迫でもなく、ドライ。

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注意した点・感想

受け答えに対して厳しい眼で見られていたと感じる。質問に対する回答に納得いかなければどんどん突っ込まれてくるので、自己分析や企業研究をしっかりと行っていかないとすぐに答えに詰まってしまうことになる。
また、質問に対して、結論ファーストで応えるように意識した。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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5月中旬
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9人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
一次マッチング面談
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事とそれぞれの部署の代表者　【会場到着から選考終了までの流れ】工場の玄関に集合 待合室で交通費の清算・説明 1時間程度の面接2回、間に休憩、のち解散　【質問内容】まず人事が研究内容やエントリーシートの内容などの基本的な質問をし、 他の面接官がそれに関する深掘りや個別の質...
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内定
20年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】性格、言語、計数　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI3。　【対策方法】参考書で出題傾向と対策を理解する。 他の企業のテストセンターを受けて練習する。　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3テストセンターだ！
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内定
20年卒
内定
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本選考
非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】推薦状の提出　【内定後の拘束】学校推薦のため提出後の辞退は不可　【内定後の研修など】特になし　【採用人数・倍率】事業所では数十人、全体では不明　【内定者の採用大学・学歴】上位国立大、上位私大が多い　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】インターン参加者が多め
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内定
20年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
非公開 | 理系
【研究の目的・概要】ロボットの運動の制御は数多くの研究がなされており、様々な制御手法が提案されております。その中でも車両型ロボットは車輪が滑らずに転がることを仮定した場合、車輪の向いている方向への移動しかできないため、ある一定方向への運動の制限が存在します。この運動の制限は◯◯と呼ばれ、このロボットを目標位置まで移動させる...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
20年卒
二次マッチング面談
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事とマッチング先部署の代表者　【会場到着から選考終了までの流れ】正門に集合、交通費を清算し工場見学、面接、解散　【質問内容】入社の意思を確認する程度の内容や、逆質問が主であり、 エントリーシートの深掘りや難しい質問などはなかった。 工場見学中にも逆質問させてもらえた。 ...
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20年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
豊田工業大学 | 理系
【当社志望理由をご記入ください。（500文字以内）】私は人々の生活に不可欠な製品の生産技術を支え、それを通じて社会に大きく貢献したいと考えております。日本は資源に乏しい国であるため、発展のためにはモノづくりの技術と効率の良いエネルギーシステムが不可欠です。それに貢献をしたく、就職活動ではメーカーを志望しております。その中で...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
非公開 | 理系
【志望動機】私は国を背負って世界の最先端を走る貴社で、自身のスキルを活かして世界に挑戦したいと思い志望しました。私は自身の研究においてこれまでにないコンセプトの◯◯装置を開発しており、それによって多くの人に安価な◯◯が渡ることを願っています。一方貴社では航空機やロケットなど世界の技術の最先端を走る数多くのプロジェクトを担っ...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、三菱重工業の2020年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、三菱重工業の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。三菱重工業の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や三菱重工業の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 事務系
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