職種別の選考対策
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23年卒 営業・管理系の志望動機と選考の感想
営業・管理系
23年卒 営業・管理系の志望動機と選考の感想
営業・管理系
23年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
早稲田大学 | 文系
志望動機
SCREENホールディングスの営業・管理系に興味を持ったきっかけ
半導体の本を読んだことがきっかけ
SCREENホールディングスの営業・管理系の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
待遇、転勤の有無、メーカー。ニッチな物を作っている企業に何か惹かれていた気はする。他にうけていた企業としては東京エレクトロン、ディスコ、アドバンテスト、TDK、日本特殊陶業、トヨタ、ホンダ、日産...
選考の感想
同業他社と比較してSCREENホールディングスの営業・管理系の選考で重要視されたと感じること
グルディスでは頭の回転、面接では人柄重視。志望度が高くないことはバレていたと思うが、あまり関係が無かった。しっかりとESを事前に読んでくださっていて、漏れなく全ての項目を2回の面接を経てチェック...
他社と比べた際のSCREENホールディングスの営業・管理系の魅力
世界シェア1位の商品を作っていること。歴史が長いこと。待遇、福利厚生がメーカーの中ではトップクラスであること。
SCREENホールディングスの営業・管理系の選考で工夫したこと
半導体製造装置というニッチなものを作っているので、半導体がどのようにして出来上がるのかなどは調べておいた。また、東京エレクトロンと作っている製品がほぼ同じなので、SCREENの沿革と東京エレクト...
SCREENホールディングスの営業・管理系の選考前にやっておけばよかったこと
エントリーシートに書いたことをもう一度頭の中で整理しておけばよかった。この企業は受ける人数が少ないからか、他の大企業に比べてかなりESを読み込んできてくれる。「他にESで聞いてないところない？」...
SCREENホールディングスの営業・管理系を受ける後輩へのメッセージ
最初のGDで協調性と頭の回転を見られて、その後は人柄重視で見ていると思います。そこまでガチガチの志望動機を固める必要はありません。
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その他企業の選考対策
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