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職種別の選考対策
年次：

メーカー ナブテスコ
25年卒 技術系
技術系
No.365602 本選考 / 二次面接の体験談

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25年卒
二次面接
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本選考
非公開 | 理系
2024年2月上旬
二次面接
2024年2月上旬
会場 オンライン
試験時間 40分
社員の人数 4人
学生の人数 1人
結果通知時期 4〜5日以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事1人、技術者3人

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会場到着から選考終了までの流れ

面接開始時間5分前にZoomで参加→人事の説明→スライド発表→面接→終わったら退出

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質問内容

・スライド発表
・現在の選考状況
・就活の軸
・軸の理由
・志望理由
・志望カンパニーの確認
・入社してから入りたい部署
・リーダーの経験はあるか
・課題にぶつかった時、どのように解決したか
・研究について
・チームで行う場合何が大切であると考えているか
・逆質問

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雰囲気

少し厳かであった

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注意した点・感想

本選考で初めての面接であったため、面接前はESの内容の確認をし、どんな質問が来てもいいよう対策を行いました。また、入社後のキャリアプランについてのスライドを製作する際に見やすいスライドを作るよう心掛けた。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
エントリーシート
2024年1月上旬
WEBテスト
2024年1月中旬
グループディスカッション（GD）
2024年2月上旬
二次面接
2024年2月下旬
最終面接
ES・体験談の一覧はこちら

他の先輩のES・体験談

25年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 理系
【研究室・ゼミでの研究テーマ概要（研究室・ゼミに所属していない方は「得意科目」もしくは「興味のある学問テーマ」を記入ください）（200文字以下）】電気回路は一見複雑な仕組みですが一つ一つの流れを理解していくと難しくはない仕組みです。それが組み合わさることで様々な技術やデバイスの基盤となっています。信号の流れや部品の相互作用...
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25年卒
グループディスカッション（GD）
/
本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて　【GDのテーマ・お題】全てのステークホルダーに満足してもらうために　【GDの手順】15分で話し合い 5分で発表 始めにテーマが発表されます。 その後、15分で話し合い、残り5分で発表。 20分経つと発表中でも強制終了です。　【プレゼン時間の有無】20分　【雰囲気...
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25年卒
第二次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部　社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて　【質問内容】その後まず初めに自己紹介と自身の目指すキャリアプランについてのパワポの発表を行います。それらを5分程度で発表します。 その後、発表についての質疑応答が行われます。 ESについても軽く質問されたかも　...
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25年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】数学 言語 非言語　【各科目の問題数と制限時間】数学30問程度、言語30問程度、非言語60万程度 それぞれ30分ずつ程度　【対策方法】高校時の数学のテキストを読み復習した。 時間がかかるような質問は飛ばして解くように心がけた。
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25年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部　1人 技術系社員　4人　【会場到着から選考終了までの流れ】交通費精算 面接　【質問内容】始めに自己紹介を数分で行います。 その後、質問が行われます。 始めはESに関しての質問が行われます。 志望動機や志望部署等についての質問が行われます。 自分の時は、電気系...
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  • メーカー
    Japan Advanced Semiconductor Manufacturing
    技術系
  • メーカー
    レゾナック（旧：昭和電工）
    技術系
  • メーカー
    オルビス
    総合職 ※現在募集なし
  • メーカー
    ADEKA
    技術系
  • メーカー
    東洋紡
    技術系総合職
  • メーカー
    栗田工業
    総合職

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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、ナブテスコの2025年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ナブテスコの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ナブテスコの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やナブテスコの企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
    • 技術系
    • 事務系
  • 25年卒
    • 技術系
    • 事務系
  • 24年卒
    • 技術系
    • 事務系
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    • 事務系
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