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ゼミ

ゼミでは「若者の視点による異文化理解」について研究したいと考えています。高校時代にアメリカ留学を経験し、文化や価値観が異なる人々と互いに認め合い、共存していく事の難しさを学びました。この経験から、異文化への理解について興味を抱きました。近年は若年層ほど、外国人や海外文化との接触が多い傾向にある...

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自己PR

主体的に物事に取り組み周囲との信頼関係を築けます。大学 1 年次に企画立案大会に臨みましたが、中間報告でありきたりと酷評を受けました。応募者が殆ど初対面且つ話合いがオンラインで行われた為、信頼関係が不足し深い議論に発展していない事が原因と考え、まず週 1 回対面で敬語禁止で話す場を設けました。...

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ガクチカ

大学 1 年次に、学祭実行委員の総務として感染者ゼロの大学祭を達成した事です。当時コロナ禍での学祭開催には感染症対策の徹底が必要でしたが、皆のコロナへの意識に差があった為、危機感を抱き全体の意識の統一が必要と考えました。初めは SNS を利用し呼び掛けましたが、直接伝えた方が自身の想いが明確に...

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志望動機

深化し続ける技術を活用し、人々に快適と安全を届けたいと想い志望しました。自動車はボタンひとつでエンジンがかかるなど便利になった現代だが、その背景には自動車部品メーカーの努力があり、その一員として喜びを届けたいと考えました。中でも貴社は、ものづくり・人づくりを追求し、サプライヤーではなくパートナ...

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各質問項目で注意した点

注意した点は以下です。
・どうしてこの会社なのか、この会社にしかできないことを書きました。
・熱意を伝えました。

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4月
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25年卒
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→面接　【質問内容】アイスブレイク、自己PR、学生時代に力を入れたこと、学生時代に力を入れたことの結果に対する自身の評価・改善するところがあればどのようなところか、勤務地が三重となる可能性が高いが、それは大丈夫か（私が愛知...
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内定
25年卒
最終面談
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラスの方　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら人事の方が面接会場まで案内　【質問内容】自己紹介、趣味に関して、他にどんな企業を受けているのか、その中で志望順位はどうなっているのか、なぜ生産管理を志望するのか、自己PR・学生時代に力を入れたこと深掘り、資格（なぜ...
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内定
25年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
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【ゼミ学業で取り組んだこと（200）】「◯◯経済のグローバル化と◯◯経済」を大きなテーマに◯◯経済の◯◯の原因や◯◯からの脱却のカギについて研究している。中でも、私はAIの台頭により、格差拡大が勃発しているという課題点に着目した。低技能・低賃金の職種ほどAIに代替されることが格差拡大の原因であり、その解決策となる創造性やコ...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒
リクルーター面談
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本選考
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【経緯】インターンシップ参加後にメールが送られてきて、自身の希望する職種の方と面談ができる。　【会場到着から選考終了までの流れ】選考状況の確認→質問対応→今後の選考スケジュールの説明　【質問内容】事業における成長性、生産管理とは具体的にどのようなことを行う職種なのか、仕事におけるやりがいはどのような場面で感じるか、勤務地は...
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25年卒
グループディスカッション（GD）
/
本選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】接続後に、簡単な説明→実施　【GDのテーマ・お題】営業では聞く力、話す力どちらが重要か　【GDの手順】役割は決めずに行いました。私はファシリの役割を結果として行いました。 人数も少なかったので話しやすい雰囲気で進みました。最終的に意見をまとめて時間内に終了しました。 面接官の方はカメラ...
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25年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い年次の人事の方でした。優しく頷いてお話しを聞いてくださりました。　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom接続後、面接開始→終了後切断　【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと→深掘り（なぜ始めたのか、どのように実施したのか、苦労したことはあるか） 自己PR（E...
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25年卒
WEBテスト
/
本選考
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【試験科目】非言語・言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】非言語（20分）・言語（15分）・性格（30分）　【対策方法】対策本を1周やる
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内定
25年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事課長レベルの方1名、営業部長の方2名　【会場到着から選考終了までの流れ】到着したら人事の方がロビーまで迎えにきたくださり、少し選考状況などをお話したあと会議室は案内され面接が始まった。その後交通費精算などをし帰宅。　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと・学生時代に力を入れ...
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内定
25年卒
内定
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本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】内定を頂いていた他者と比較して、かなり給与と福利厚生が整っていると感じたため。　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定
25年卒
内定
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本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他に志望度の高い企業から内定をいただいたため。　【採用人数・倍率】30人程度　【内定者の採用大学・学歴】東海圏の大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分からない
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    日清製粉グループ本社
    事務系
  • メーカー
    オルビス
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    森永製菓
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、住友電装の2025年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、住友電装のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。住友電装のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析や住友電装の企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
    • 技術系総合職
    • 事務系総合職
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    • 総合職 ※事務系総合職/技術系総合職に分割
  • 25年卒
    • 技術系総合職
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  • 24年卒
    • 技術系総合職
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    • 技術系総合職
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    • 技術系総合職
    • 事務系総合職
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    • 総合職 ※事務系総合職/技術系総合職に分割
  • 20年卒
    • 技術系総合職
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  • 18年卒
    • 技術系総合職
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  • 16年卒
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  • 15年卒
    • 技術系総合職
    • 事務系総合職
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    • 総合職 ※事務系総合職/技術系総合職に分割
  • 14年卒
    • 技術系総合職
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