職種別の選考対策

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ソニーグループの事務系コース：ビジネスマネジメント&ファイナンスのインターンの志望動機

専門性をつけたく、部門別で採用している会社ばかり見ていた。インターンシップはその上で選考に優遇措置があると言われているものを優先的に、その他は興味のあるプロダクトかどうか、ということをベースに探...

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同業他社と比較してソニーグループの事務系コース：ビジネスマネジメント&ファイナンスのインターン選考で重要視されたと感じること

主体性や自分の意見を論理的に、定量的な根拠を以ってはっきりと伝えることが第一に重要となると感じた。インターンへの道は書類選考しかない為、書類のエントリーシート内容を何度も添削してもらい、万全のも...

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ソニーグループの事務系コース：ビジネスマネジメント&ファイナンスのインターン選考で工夫したこと

エントリーシートが非常に重要となり、またエントリーシートでは論理性や数字の感覚、事業理解が求められていたように思う。根拠を探すためにウェブを駆け回り、複数社のIR情報を参考に根拠を立て、論じた。...

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【ソニーグループの事務系コース：ビジネスマネジメント&ファイナンスのインターンを知ったきっかけ】採用ホームページ 【ソニーグループの事務系コース：ビジネスマネジメント&ファイナンスのインターンの志望動機】会社について知るためにワンデーインターンシップを中心に探しており、興味のある企業かつ自身の...

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【ソニーグループの事務系コース：ビジネスマネジメント&ファイナンスのインターンを知ったきっかけ】企業からのダイレクトメール 【ソニーグループの事務系コース：ビジネスマネジメント&ファイナンスのインターンの志望動機】事業内容に興味を持った会社。まだ説明会ラッシュの前だったこともあり、業界を絞らず...

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【ソニーグループの事務系コース：ビジネスマネジメント&ファイナンスのインターンを知ったきっかけ】土日開催で、かつ早期選考に乗れるかもしれなかったから。 【ソニーグループの事務系コース：ビジネスマネジメント&ファイナンスのインターンの志望動機】早期選考に呼ばれるかどうか。他のインターンシップと被...

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