職種別の選考対策
年次:
23年卒 ビジネス総合職
ビジネス総合職
No.243534 インターン / インターンシップの体験談
23年卒 ビジネス総合職
ビジネス総合職
ONE CAREERが主催する
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
お申し込みはこちら
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
23年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2021年6月下旬 |
---|---|
実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日間 |
参加社員数 | 全体で2人 |
参加学生数 | 1チームあたり約5人、全体で約40人 |
参加学生の属性 | 地方国公立大学から旧帝国大学、大学院生 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
業界説明の後、「エネルギー問題について、2040年までに自分たちに何ができるかを考える」というテーマについて、5人のグループで約45分間議論し、最後に短い時間で代表者が発表を行いました。発表後、社員の方々からフィードバックを頂くことができました。
ワークの具体的な手順
ディスカッション(30分間)→発表に使用するWordにまとめる(10分間)→発表練習(5分間)→発表→フィードバック
インターンの感想・注意した点
本インターンシップを通して、エネルギー業界の川上から川下までの各企業の役割、その中でINPEXが果たすべき使命や2040年・2050年に向けたビジョンについてのお話を伺うことができ、業界研究・企業研究を進めるにあたって、非常に勉強になりました。また、あらゆる課題に「自分ゴト」として考える重要性...
インターン中の参加者や社員との関わり
他の学生とはアイスブレイクの時間で仲良くなり、その後の議論をスムーズに進めることができた点が良かったです。また、社員の方々とは、ワーク後のフィードバックや最後に設けられる質疑応答の時間を通して、直接お話しすることができました。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
熱意を持った社員の方々が多い。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
日本のエネルギー開発のを担う責任感が強い社員の方々が多い。グローバルな環境で働くことができる。
この投稿は1人が参考になったと言っています。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
インターンシップ
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。
その他企業の選考対策
-
インフラ・交通中部電力技術職
-
インフラ・交通東京ガス理系職
-
インフラ・交通JR西日本(西日本旅客鉄道)総合職(技術系)
-
インフラ・交通北海道電力・北海道電力ネットワーク技術系
-
インフラ・交通九州電力事務
-
インフラ・交通JR東日本(東日本旅客鉄道)総合職