職種別の選考対策
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25年卒 Sales
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No.390489 インターン / インターンシップの体験談
25年卒 Sales
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25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 1月下旬 |
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実施場所 | 汐留オフィス |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 1チームあたり2人 |
参加学生数 | 70くらい? |
参加学生の属性 | 不明 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
商談のロールプレイング。5〜6人くらいのグループで、ドラッグストアバイヤーへの商談を考える。1日目は、セールスについて学び、その後商談の準備。2日目は、商談準備を少し行い、その後商談を実践する。プレゼンあり。
ワークの具体的な手順
班ごと
インターンの感想・注意した点
常に評価されていることを念頭に置いていた。お昼休憩意外常に社員の方がついて、評価メモをとっていた。そのため、いつ見られても良い言動をとることを心がけていた。
また、グループのみんながファシリをやろうとしたため、臨機応変に役割を転換させることも心掛け、それが評価された。
懇親会の有無と選考への影響
優秀者のみ次のステップに呼ばれる
インターン中の参加者や社員との関わり
グループのメンバーとはかなり関わった。お昼も学生だけで食べるため、自然と距離が縮まった。社員の方は、グループについてくださる方とはかなり話すチャンスはある。また、一人一人に対するフィードバックのタイミングもあり、そこでも関わることができた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
煌びやか
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
想像以上に泥臭い
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