職種別の選考対策
年次：
22年卒 総合職
総合職
No.144837 インターン / インターンシップの体験談
22年卒 総合職
総合職
22年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 2020年9月ごろ |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 1チームあたり1人（社員の方がブレイクアウトルームを出入りしていた） |
| 参加学生数 | 35名程度 |
| 参加学生の属性 | 早慶、March、関関同立 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
インターンシップの内容はある人の新規事業の立ち上げを行うため、融資依頼をしてきた。その融資をするかしないかをグループで判断し、する場合の理由、しない場合の理由をプレゼン資料を作成し、発表するというながれであった。
ワークの具体的な手順
以上の通りである。
インターンの感想・注意した点
資料を読み込む際に「素早く読むこと」を意識した。また、グループワークでは「どの役割が足りていないのか」を把握しながらその役割に回ることや、グループワークで状況を把握していない人がいないかを常に確認しながらワークを進めた。
インターン中の参加者や社員との関わり
すべてオンラインだったため、正直、かかわりはあまりなかった。休憩中もカメラオフにして、休憩をとるため、雑談等はできない状況であった。しかし、大学名を加えた自己紹介だったため、周りのレベルをある程度把握することができた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
硬い
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
変わらず、硬い
この投稿は1人が参考になったと言っています。
この体験談は参考になりましたか？
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
ONE CAREERへの新規登録／ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
金融三井住友カード基幹職（オープンコース）
-
金融第一生命保険ライフプロフェッショナル職（総合営業職）
-
金融三井住友DSアセットマネジメント総合職
-
金融SMBC信託銀行総合職
-
金融プルデンシャル生命保険本社総合職（東京）
-
金融住友生命保険総合キャリア職（リテールマネジメントコース）
お気に入り