職種別の選考対策
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23年卒 コンサルタント ※現在募集なし
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No.202274 インターン / インターンシップの体験談
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23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
東京大学大学院 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2021年8月上旬 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 1チーム1名、全6チーム、加えて役員1名と人事2名 |
参加学生数 | 35名ほど |
参加学生の属性 | さまざま |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
選んだ領域によってお題も異なる。社会保障分野については「みずほフィナンシャルグループの一員でもある当社が銀行に対して提示できるSDGsの新事業は何か」。メンターに適宜アドバイスをもらいながらPPTで資料を作成し、役員向けに最終プレゼンを行う。
ワークの具体的な手順
簡単な講義のあとにグループワークを進める。最終プレゼンは報告が8分程度に質疑応答もしっかりとあった。社員のみならず他チームの学生からも質疑がなされる場合がある。
インターンの感想・注意した点
選考に関係するインターンではなさそうだったので、社会勉強のつもりで気楽に参加した。メンターがあまり頻繁にアドバイスをくれるわけではなかったので、学生同士でSDGsのような曖昧なテーマに取り組むのは苦労した。
インターン中の参加者や社員との関わり
ランチでの交流などはなく、参加者同士の関わりは薄かった。グループワークでの議論で関わった程度。社員とはインターン後の座談会でたくさんお話を伺うことができる。他領域の社員にも話を聞けるので、かなり充実していた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
特になし
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
役員はかなり偉そうな感じがした。その他は優しそうな方が多かった。
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