職種別の選考対策
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19年卒 総合職
総合職
No.27898 インターン / インターンシップの体験談
19年卒 総合職
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19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 1月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 御成門 |
| インターンの形式 | 講義形式 |
| インターン期間 | 1日間 |
| 参加社員数 | 5人程度 |
| 参加学生数 | 20人程度 |
| 参加学生の属性 | 幅広い大学 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
講義が中心で、積み立てNISAやiDecoなどの資産運用に関する基本的なナレッジを習得できるインターンでした。一方で、実務をしっかりと学ぶイメージでインターンへの参加を希望している学生は不満の残る内容だったと思います。
ワークの具体的な手順
ワークはありませんでした。
インターンの感想・注意した点
若手の社員さんとの座談会が最後にありました。そこで驚いたのですが、この会社は近年理系採用に力を入れており、18卒は1人を除いて全員理系からの採用だったようです。文系出身の私はこれを聞いて、この会社に入ることは難しいと強く感じたのを覚えています。
インターン中の参加者や社員との関わり
講義などを通じて多様な経歴を持つ方とのお話ができたことは、この会社のカルチャーを知る上でとても参考になりました。最後の座談会では3人の若手社員とお会いしましたが、1人は東大、もう1人は韓国トップクラスの大学出身、もう1人は東工大院出身でした。かなり学歴重視の会社なのではないでしょうか。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
子会社
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
優秀な社員が多い
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