職種別の選考対策
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22年卒 総合職の志望動機と選考の感想
総合職
22年卒 総合職の志望動機と選考の感想
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22年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
非公開 | 理系
志望動機
ベネッセコーポレーション(Benesse Corporation)の総合職に興味を持ったきっかけ
複数の企業が参加する就活イベント
ベネッセコーポレーション(Benesse Corporation)の総合職の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
使命感を持って、働くことができる企業。私にとって使命感を感じる企業は「多くの人の暮らしを根本から支えることができる仕事」であった。その基準から、教育、社会インフラ、医療に携わることができる企業等...
選考の感想
同業他社と比較してベネッセコーポレーション(Benesse Corporation)の総合職の選考で重要視されたと感じること
真面目さや教育に対する熱意を重要視されたと感じる。個別面談が複数回企画されていたため、真面目さや教育に対する熱意を一貫して感じられるかどうか、を見られていたのではないかと感じていた。また全社員が...
他社と比べた際のベネッセコーポレーション(Benesse Corporation)の総合職の魅力
「教育」という領域において、圧倒的No.1であることに由来する使命感を全社員が持ち合わせていること。選考フローの中で個別面談や面接対策回等、手厚いフォローが行われる中で出会う社員さん全員からその...
ベネッセコーポレーション(Benesse Corporation)の総合職の選考で工夫したこと
全社員が企画職ということで他の人に埋もれないアイデアを示せるように意識した。特にインターンにおける事前課題や本選考における課題では「発想力」を問われていると感じたため、他の人とかぶりにくいような...
ベネッセコーポレーション(Benesse Corporation)の総合職の選考前にやっておけばよかったこと
最終選考における話し方です。面談は気にしなくてもよさそうだと感じましたが質問に対して結論を端的に述べ、面接官にその後を掘り下げてもらうというキャッチボールをする方が評価が大きく好転すると感じました。
ベネッセコーポレーション(Benesse Corporation)の総合職を受ける後輩へのメッセージ
感情をこめて話して本気度をアピールすることが大事だと思います。相手は「教育」という分野の最先端で働く人材のプロなので「本心かどうか」はすぐ見抜かれると感じました。
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