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研究しているテーマ名（100）

「◯◯」という40年以上前に◯◯の小さな島で起きたごみの◯◯事件から、環境問題に関わる訴訟を研究した。この事件は今なお解決されておらず、我が国の環境問題への意識の低さを目の当たりにした。

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あなたが目の前の人の心を動かし、行動を変え、成果を創出した経験を記述してください。（200）

高校時代、副部長として代々初戦コールド負けの弱小◯◯部を高校初の県内ベスト8までのし上げ、監督・先輩・マネージャーに感動の涙を流してもらった経験だ。

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上記テーマに取り組むプロセスで、苦労した点や課題と感じた点を具体的に記述してください。（200）

部の課題として、部員間の部活への意識の差と練習時間の制約という二つの課題に着目した。前者の課題は、部員が◯◯名所属する部内で「試合に本気で勝ちたい」と「ただ◯◯を楽しみたい」の二つに意識が分かれ、よく練習中に言い争いになる状況だった。後者の課題は、私の高校は定時制の存在やグラウンドの極端な狭さ...

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その課題を乗り越えるために、あなた自身が取り組んだこと、あなたならではの工夫を教えてください。（500）

上記で挙げた、（1）部員間の部活への意識の差と（2）練習時間の制約という二つの課題に対して以下でそれぞれの取り組みを挙げる。
（1）部員間の部活への意識の差
1つ上の先輩の代ではこの部活への意識の差により、多くの退部者が出てしまった。そこで、同期で唯一先輩と仲が良かった私は先輩から話を伺う...

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あなたが味の素（株）へ入社して実現したいことを教えてください。（150）

食で人々が心身ともに健康に過ごせる社会を実現したい。このビジョンは大学受験浪人中に感じた、食の「人の心と体を励ます力」を今度は自分が人々に提供する使命を感じ、定めた。私の強みであるニーズ把握力と巻き込み力を活かし、社会のニーズを正確に汲み取り、関係部署を巻き込みながら上記社会実現に挑戦していきたい。

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（営業）この職種を志望する理由を教えてください。（150）

上記社会実現に向けて、家庭用営業として目の前のお客様に健康を届けたいからだ。貴社の家庭用営業はおいしい商品提供だけでなく、スマ塩など人々の食生活の健康課題解決に貢献できると伺った。そこで自身の強みである周囲を巻き込む力を活かし、取引先や行政などの関係者を巻き込みながら、人々に心身の健康を提供したい。

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【あなたが目の前の人の心を動かし、行動を変え、成果を創出した経験を記述してください。（200文字以下）】ゼミの共同論文執筆のリーダーの経験である。◯◯人1組で執筆活動を行う中、ゼミ内で迎えた最初の発表にて教授から最低評価を受けた。再起にあたり、班の中で熱量差が生じているという現状の真の課題を論文完成までのビジョンの共有不足...
13人の方が「参考になった」と言っています。
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【あなたが目の前の人の心を動かし、行動を変え、成果を創出した経験を記述してください。（200字以下）】塾講師のアルバイトで、授業の質の向上を図った。具体的には、授業用の◯◯を作成することで、板書の時間を削減し、それまで退屈そうにしていた生徒の興味を惹きやすくした。実際に、1回の授業の進むスピードが上がることでテスト前により...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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【あなたが目の前の人の心を動かし、行動を変え、成果を創出した経験を記述してください。（200字以下）】周りの人の意識改革に努めた経験だ。接客業でのアルバイトで、学生層の新規顧客を獲得するために、SNSを開設し、◯◯として運用を始めた。SNSに長けている学生アルバイトを中心に声がけをしたが、始めは皆乗り気ではなかった。そこで...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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京都大学 | 非公開
【あなたが目の前の人の心を動かし、行動を変え、成果を創出した経験を記述してください】塾講師として生徒の心を動かした。担当当初、生徒の勉強時間は週で3時間だった。叱っても改善の気配がなかったため自分の受験生時代を思い出し、モチベーションがない時に塾講師にして欲しかったことを全てすると決意した。授業がない日も生徒と◯◯をつなぎ...
14人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒
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【あなたが目の前の人の心を動かし、行動を変え、成果を創出した経験を記述してください。（200文字以下）】◯◯の長期インターンでリーダーとして、目標であった◯◯の要件の伝達ミスを月1回まで減らして動作確認の期間を1ヶ月半以内にする事を達成した経験だ。長期インターンを始めた理由は2点だ。1点目は、留学先の北米の先進のITサービ...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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【あなたが目の前の人の心を動かし、行動を変え、成果を創出した経験を記述してください。】大学◯◯部で、主将としてチームの新制度を構築した。 従来は幹部中心のチーム運営であった為、部員の◯◯◯が著しく欠如しており、チーム強化の為には部員の◯◯◯が不可欠であった。そこで私は、全部員が◯◯に所属してチーム◯◯を担う◯◯◯◯制度を...
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