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24年卒 マーケティング職のES・体験談一覧
マーケティング職
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24年卒
マーケティング職コース単独説明会
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説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】最初に企業説明があり、その後に職種説明、Q&Aセッションが行われた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】不織布という強みを忠実に伸ばしていることから、堅実で真面目なイメージ。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ハキハキとした明るい方が多い企業。 【このイベントを通しての感想】...
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24年卒
ユニ・チャーム マーケティング職 冬インターン説明会
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説明会
非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】マーケティングに必要な知識・考え方・条件を詳しく説明してくださった。また、入社の動機、やりがい、キャリアプラン等をパネルディスカッション形式でお話してくださった。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】マーケティングは出社が多いと思っていた。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】基...
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24年卒
録画面接
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】録画面接のためなし 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】1.達成困難な目標を設定して、その実現に向けて取り組んだ経験について(3 分) 2.一つの目標に対して、チームで取り組んだ経験について(3 分) 3.プレッシャーのある状況やストレスを感じる環境...
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24年卒
グループ面接
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続後開始 【質問内容】インターンシップへの志望動機と学生時代に長い時間をかけてがんばったことの二つの質問のみだった。その内容についてそれぞれ深堀があった。志望動機に関しては、なぜ同じ業界の中でユニ・チャームなのか、という...
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24年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱と同じ 【対策方法】特になし
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24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業務内容、会社説明、商品説明などのセミナーが行われた。また、グループで与えられたワークに取り組み、新しい商品を考え、売るべきターゲット、販売方法、収益などを考え、最終的にはプレゼンテーションを行った。 【ワークの具体的な手順】グループワーク→発表→質問 【インターンの感想・...
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24年卒
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本選考
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【ユニ・チャームの営業職/マーケティング職の仕事を通じてどのような自己実現を達成したいですか。(何のために仕事をして、どんな価値を創造し、どのような人生を送りたいのか、また、そのフィールドとしてなぜ営業職/マーケティング職を選択したのかを踏まえてお書きください。) 1文字以上400文字以下】私の人生の目標は、社会に笑顔を...
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24年卒
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本選考
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【ユニ・チャームのマーケティング職の仕事を通じてどのような自己実現を達成したいですか。(何のために仕事をして、どんな価値を創造し、どのような人生を送りたいのか、また、そのフィールドとしてなぜマーケティング職を選択したのかを踏まえてお書きください。)】私は大切な人たちが自分らしく笑顔で過ごせる環境を作りたい。きっかけは、◯◯...
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本選考
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【ユニ・チャームの営業職/マーケティング職の仕事を通じてどのような自己実現を達成したいですか。(何のために仕事をして、どんな価値を創造し、どのような人生を送りたいのか、また、そのフィールドとしてなぜ営業職/マーケティング職を選択したのかを踏まえてお書きください。)(400文字以下)】私は、貴社のマーケティング職の仕事を通し...
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24年卒
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本選考
非公開 | 文系
【ユニ・チャームのマーケティング職の仕事を通じてどのような自己実現を達成したいですか。(何のために仕事をして、どんな価値を創造し、どのような人生を送りたいのか、また、そのフィールドとしてなぜマーケティング職を選択したのかを踏まえてお書きください。)400文字以下】私の人生の目標である「多くの人を幸せにすること」を叶えること...
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24年卒
集団面接
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インターンシップ選考
明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】自己紹介(大学名、名前など基本的なものを簡単に) アイスブレイク(面接官の方が自己紹介等軽く雑談を挟んで下さいました) 以下、順番に聞かれ1〜2もんほど個別で深掘りされます。↓ 学生時代に力...
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24年卒
録画面接
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インターンシップ選考
明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】AIが採点する。採用担当も見ていると記載があった 【会場到着から選考終了までの流れ】指定の質問に答える。各質問2回まで撮り直しが可能 【質問内容】・達成困難な目標を設定して、その実現に向けて取り組んだ経験について ・一つの目標に対して、チームで取り組んだ経験について ・プレ...
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24年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
明治大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】特に無し 普通の問題集
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インターン選考通過
24年卒
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インターンシップ選考
明治大学 | 文系
【あなたの"人生"の目標を教えてください。(仕事を通して実現したい事ではなく、プライベートなども含む人生全体の夢をお書きください。)】私の人生の目標は、周りの人から、「あなたと関わっていて良かった」と思われる人になることです。家族や友人に、「一緒にいると楽しい」「自分も頑張ろう」と感じてもらえるような、プラスの影響を与えた...
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24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
明治大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は、学生同士アイスブレイクの自己紹介をした後、会社理解・製品理解のための座学がメインだった。事前に送付された商品を使って各ブランドの商品や理念等についての知識を学ぶことができる。 2日目は実際のマーケティング職の業務を擬似体験するグループワーク。分析を行った上で課題...
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24年卒
集団面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】3~5年目の人事部社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、特になし 【質問内容】・自己紹介 ・インターンの志望動機 ・マーケティング職を選ぶ理由 ・これって絶対無理でしょ、といったところから課題を見つけて自分起点で動けるかがマーケで大切だけど、実際にその...
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24年卒
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】AI 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】① 達成困難な目標を設定して、その実現に向けて取り組んだ経験について(3 分) ② 一つの目標に対して、チームで取り組んだ経験について(3 分) ③ プレッシャーのある状況やストレスを感じる環...
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】従来通り 【対策方法】特になし
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【あなたの"人生"の目標を教えてください。(仕事を通して実現したい事ではなく、プライベートなども含む人生全体の夢をお書きください。)】私の人生の目標は「多様な価値観や文化に触れ、彩り豊かな人間になること」だ。幼い頃から、尊敬できる人に出会うたび、その思考方法や姿勢を吸収し、自分の経験の1つにしてきた。特に◯◯中には◯◯の付...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目:ユニ・チャームの会社・マーケティング職についてインプットする講義形式(実際に製品が配られて、見て触りながら学ぶ) 2日目:生理用品で新製品を売り出す施策を考えるワーク 3日目:発表と先輩社員との座談会 【ワークの具体的な手順】環境分析→製品考案→販促考案 【イン...
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用イベントにも登壇されている人事の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】軽く自己紹介、アイスブレイクをしてから、面接に入った。全ての質問が、回答を準備できた人の順で発表だった。 【質問内容】あまり覚えていないが、学生時代に取り組んだことや、志望理由などの比較的質問としてはよ...
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】AIが採点するので、不明。しかし、採用担当も一つ一つ見ているとは書いてあった。 【会場到着から選考終了までの流れ】指定のウェブサイトから質問に答える。各設問、撮り直しは2回まで可能。 【質問内容】・達成困難な目標を設定して、その実現に向けて取り組んだ経験について ・一つの目標...
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【試験科目】言語、非言語、性格 【対策方法】特になし
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【ユニ・チャームのインターンシップに興味を持った「きっかけ」を教えてください。】きっかけは、使用しているマスクや衛生用品、飼っている犬が好きだったドッグフードやペットシーツなどが貴社の製品であると気づいたことです。自身の生活に深く関わる貴社をより深く知りたいと思いました。 【ユニ・チャームのインターンシップに応募した「理由...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は、会社理解・製品理解のため、事前に送付された商品を触りながら各ブランドの理念等についての知識を身につける。ほとんどデスクワークだった。 2,3日目はワークだった。環境分析を行った上で課題を洗い出し、それを打破するためにはどのような新製品を提案したら良いかをチームで...
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