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学生時代に力を入れたこと

コンビニのワンオペレーションでの店の締め業務の教育です。私は締め作業を先輩から教わっていた時と同様に口頭でその説明を新人に行っていた。その際、作業が時給の発生する時間を15分、超過しているという不満を担当の新人が抱いているということを耳にし、私自身も締め作業が慣れないうちは同じ鬱憤を抱いていた...

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志望動機とキャリアパス

私は数字に多く関わることができるという軸と人に自分の考えを伝え、納得させ喜びを得ることができるという軸の2軸で就職活動をしているため、銀行業界を志望しています。その中でも幅広い業務と専門性、そして顧客に対して自社内で完結できるワンストップサービスにより、スムーズなソリューション提案が可能であり...

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内定
23年卒
1dayインターン
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本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後6人チームに分けられ、簡単な講義の後にグループワーク、発表、FBの流れであった。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】信託銀行のスキームを活かした新しいビジネスの提案を行った。ワークの前に行われた講義の内容を踏襲した内容であった。6人1組のチームで行われ、それぞれに小...
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内定
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に15分前に到着し、面接開始までフロントで待機。時間になったら、面接官をする社員の方が呼びに来てくださった。　【質問内容】志望動機について金融→信託→三井住友信託の順に 学生時代に力を入れたことについて。苦労したポイントやなぜ...
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内定
23年卒
リクルーター面談
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本選考
非公開 | 文系
【経緯】ES＋webテストの通過者には順次電話で連絡があり、メンター面談を設定される。ここで、自分自身の興味がある業務を担当している社員を紹介してもらえたり、面接内容のブラッシュアップなどが行われる。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】「信託銀行に興味を持った理由は何か」「学生時代に力を入れたことは...
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内定
23年卒
人事面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】優しそうな人事の方。年次もそれなり。　【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始前にzoomのIDとパスワードが電話で伝えられる。　【質問内容】志望動機 学生時代に力を入れたことについて→それなりに深堀 アルバイトでどんなことに意識をしているか サークル内ではどのような立...
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23年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】計数・言語　【各科目の問題数と制限時間】20分程度　【対策方法】特になし
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内定
23年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】ESに沿って満遍なく質問される。 「学生時代に力を入れたこと」「就職活動に軸」「信託銀行に興味を持った理由」「興味がある業務とその理由」「サークル活動での役割」「自分の強みと弱み」など基本的な質問に加え、性...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20年目、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で名前と大学名を伝えると入館に必要なカードが渡される。カードをかざしてゲートを通過すると待合室に案内され、面接官から呼び出されるのを待つ。　【質問内容】「就職活動の状況」「信託銀行に興味を持った理由」「興味がある業務」 「...
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内定
23年卒
内定
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本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】OB訪問や面談の中でもハードワークな部分を口にする社員が多く、他社の方が働きやすそうだったから。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定
23年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語＋非言語　【各科目の問題数と制限時間】詳細不明　【対策方法】対策本で弱い分野のみ対策
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内定
23年卒
内定
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本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】金融業界で他に志望度の高い会社があったため　【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明
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ONE CAREERでは、三井住友信託銀行の2023年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、三井住友信託銀行のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。三井住友信託銀行のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、金融業界の分析や三井住友信託銀行の企業研究をする際に役立ちます。
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    • Gコース（全国転勤型）
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