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25年卒 技術系総合職（自由応募）
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No.354696 インターン / 個人面接の体験談

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面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

面接官は、三菱電機の研究開発部門の部長と、人事部のマネージャーでした。部長は同社に20年以上勤務しており、数多くの製品開発プロジェクトを成功に導いた経験を持つ、技術分野のエキスパートです。人事部のマネージャーは、入社10年目で、特に新卒採用やインターンシッププログラムの運営に関わっています。面...

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会場到着から選考終了までの流れ

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質問内容

面接では、まずインターンシップへの応募動機や学びたいことに関する質問がありました。その後、過去の研究活動や課外活動で直面した課題とその解決策、成果について詳しく聞かれました。特に、技術を用いてどのように社会貢献を実現したいか、そして三菱電機でどのようなスキルを習得し、将来に活かしたいかについて...

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雰囲気

面接の雰囲気は非常にプロフェッショナルでありながら、応募者の意見や考えを尊重する温かみのあるものでした。面接官は応募者の話に真剣に耳を傾け、時には深く掘り下げる質問をしてくれましたが、そのすべてが応募者の能力や適性を正確に把握しようとするものでした。また、面接中には応募者の緊張を和らげようとす...

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注意した点・感想

面接では、自分の経験や考えを明確に伝えることを心掛けました。特に、具体的なエピソードを用いて回答することで、自分の言葉に説得力を持たせるよう努めました。また、技術的な質問には正確に、かつ自信を持って答えることを意識しました。面接を通じて、三菱電機が社員一人ひとりの成長を大切にし、技術を通じて社...

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25年卒
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非公開 | 理系
【試験科目】性格　【対策方法】なし
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25年卒
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非公開 | 非公開
【試験科目】性格診断テスト　【各科目の問題数と制限時間】性格診断テストのみで、時間制限なし　【対策方法】性格診断のみなので、よほど変な選択肢を選ばなければいい
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【保有技術に関して具体的なエピソード】Siナノ半導体の作製及び解析、評価過程における技術を有しています。 学部在籍時より、ナノ半導体の作製、評価における研究を行っている。Siウエハのカッティングから、ナノ構造の設計、◯◯を用いたドーピング等の過程を経てナノサイズの半導体を作製した。この経験から、Siナノ半導体作製に関する...
9人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過
25年卒
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非公開 | 理系
【当社インターンシップに参加したい理由について、1分（60秒）以内の動画をアップロードしてください。（動画ES）】基本的のESの志望動機に記載している内容を1分以内に要約して話した。 自己紹介（10秒）→志望動機（35秒）→締め（15秒）くらいのペース。　【選択しているテーマで発揮できる能力（専門性・性格）について、1分...
20人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒
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非公開 | 理系
【試験科目】言語問題、非言語問題、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】言語問題：12分41問 非言語問題：20分20問 性格検査：30分300問　【対策方法】特になし、塾講師の経験から非言語には強かった
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25年卒
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インターンシップ選考
九州大学大学院 | 理系
【試験科目】性格、英語、言語、算数　【対策方法】勉強をした
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25年卒
個人面接1回
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九州大学大学院 | 理系
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25年卒
動画による選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし　【質問内容】・インターンに参加したい理由 →実習のテーマを自分で調べて、特に経験してみたいことを話すようにした。また、社内の雰囲気や働く姿を見ることでより将来のビジョンを明確にしたいと伝えた。 ・インターンで...
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25年卒
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非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社歴5年ほどの人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので、teamsのアプリで会議に参加し、終わったら抜ける方式であった。　【質問内容】・自己紹介 ・専攻内容及び、研究内容について ・今回インターンシップに応募した理由について ・事前にESで記載した第...
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