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メーカー 三菱電機
22年卒 事務系総合職（自由応募）
事務系総合職（自由応募）
No.159247 本選考 / 最終面接の体験談

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大学非公開 | 文理非公開
12月下旬
最終面接
12月下旬
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

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会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

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質問内容

・海外経験の確認
・交換留学、大学選定の理由
・専攻はどういう学問なのか、選定理由
・学んだ感想・留学目的の達成度
・留学中通じて困難だったこと
・成長した、変化をしたこと
・帰国して発揮されていること
・アルバイトを始めようと思った理由
・学生団体の活動内容
・学生時代に頑...

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雰囲気

少し厳かな雰囲気。

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注意した点・感想

ずっと人柄を見られていると感じた。正直に話さないと支離滅裂になってしまうので、自分のことを素直に話すことで自分のことを理解してもらおうという意識で話した。チームでの動きや協調性があるかどうかを見られている気がしたので、そういったエピソードを引き出してもらえるようにした。

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22年卒
二次面接
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大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】全員人事（若手、中堅、管理職クラス）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン、人事の中で年齢の若い順に順次質問される　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・志望動機や興味のある事業 この二つをメインに聞かれ、その中で人事の方が気になった部分を深掘りされていくという...
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内定
22年卒
内定
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大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】興味のある事業で優位性を持つため　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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22年卒
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【承諾/辞退理由の詳細】裁量権の少なさ・海外駐在の可能性の低さ　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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22年卒
最終面接
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本選考
関西学院大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】総務の方、入社して30年と言っていました　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介 ・他社の選考状況 ・志望業界（なぜ他のメーカーを受けていないのか） ・就活の軸 ・学生時代に力を入れたこと ・学生時代に力を入れたこと深堀　4問ほど ・興...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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関西学院大学 | 文系
【試験科目】言語・数学・性格　【各科目の問題数と制限時間】いつもどおり　【対策方法】特になし
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22年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代前後の人事の方二名　【会場到着から選考終了までの流れ】Microsoft Teams利用の流れ　【質問内容】ゼミでの活動に関して（概要と結果、最大の困難と対処策、班の中での取り組み、役割） サークルでの活動に関して（副幹事長は他薦か立候補か、なぜ他薦されたか、活動頻度に...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
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本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】通常と同じ　【対策方法】複数の対策本を一周　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3だ！・史上最強のwebテストクリア問題集
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内定
22年卒
内定
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本選考
関西学院大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】ここより志望度の高い企業から内定を頂けたから　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定
22年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語非言語性格　【各科目の問題数と制限時間】従来型　【対策方法】特になし
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ONE CAREERでは、三菱電機の2022年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、三菱電機の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。三菱電機の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や三菱電機の企業研究にも役立ちます。
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